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和品质经理聊天式的面试。
品质经理很和蔼，基本上就是聊了一个工作的事项，比较好沟通。

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匿名用户
质量检验专员
确定通过感觉靠谱
老板亲自面试，据说是合伙企业，大老板自己面试的，一半是自我介绍，一半是听他介绍企业，刚开业不就，大部分都是学生，待遇一般，总公司在潍坊，挂着济南的牌子而已，老板说招人比较苛刻，开业前后面试了上百人，招聘成功的不多，估计有可能是做广告的成分比较大，结果后来也没来电话。感觉刚开业一切都不规范，所以一点不遗憾。...查看更多
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Q：自我介绍 听大老板自己介绍企业 有广告的成分
2 年前 发布
匿名用户
质量工程师
未通过未通过
首先是自我介绍，有点紧张 ，然后就会问你你申请的岗位的了解，以及你对这个公司生产的材料的了解，你有什么问题需要文面试官的。
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Q：我们公司主要生产5种材料，你能说出其中的三种么？
2 年前 发布
匿名用户
质量管理
未通过感觉没戏
好几个面试官一起面试，如果你不适合这个岗位，还会调节别的岗位，还是挺珍惜人才的，就是自己没有准备充分，要不然估计能进去吧，还是希望有更多的机会锻炼一下，毕竟人家是大公司。
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Q：新版和旧版GSP有哪些区别。
2 年前 发布
1
匿名用户
质量工程师
确定通过确定通过
HR打电话会和你聊下工作经历，以及你的基本情况。然后面试，写考一份试卷，专业性要求较高。然后是HR，以及主管和经理面试，也是主要了解下你的工作经历，以及问先更专业的问题。这中间主管问的特别多也特别专业，最后HR会用英文简单和你交流一下。
2 年前 发布
匿名用户
质量工程师
未通过未通过
先是工厂经理面试，主要针对过去工作经历提问，然后是质量经理面试，针对具体工作项目提问，更加关注应聘者现场质量问题处理能力，包括供应商管理能力、客诉处理能力，最后是人事经理面试，主要询问为何离职，在武汉2-3个月培训有没有问题等。
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Q：质量经理：你怎么看我们与客户、供应商之间的关系，如果供应商拒绝问题整改，你怎么做？
2 年前 发布
1
匿名用户
质量管理专员
确定通过感觉靠谱
嘉禾牧业是环山集团旗下的二级公司，公司目前处于刚成立的状态，面试的人员也不是专业的人事管理人员，而是财务经理兼职的。但是能感觉到面试的人很真诚、实在，可以感觉到该公司的求贤若渴。工作环境很好，是一个不错而且有潜力的工资。
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Q：介绍一下自己的工作经历，及为什么要跳槽
2 年前 发布
匿名用户
品质工程师
确定通过确定通过
面试过程： 面试三轮，第一轮是HR简单了解个人情况，比较随意。第二轮是专业问题，有点难度，给我们十分钟自己说自己的专业技能与参加做过的项目，然后就会根据你说的追问。最后一轮也是一个hr，但是问题比较尖锐，不像第一个那么简单应付得了了。基本上进入三轮的都会被录用，当时我们有400多少一起，只要了32个。...查看更多
2 年前 发布
1

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