面经详情
匿名用户
面试了职位:医药销售代表
未通过
感觉一般吧,在外企中算一般的吧。
面试到了总监,之前是面的是培训部经理和大区经理,面试效率很高,不拖,主要问一下相关市场的问题,问问为什么要跳槽,很纠结与这个问题,总监面试绝对压力面试,从气势上就压倒对方,虽然很年轻,但是感觉让人很不舒服,做好自己就好了,其他的顺其自然。
Q:反复问为什么跳槽,没有什么特别的,主要测试你的抗压能力。
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匿名用户
销售代表
感觉靠谱
先进行了每人30秒的,然后进行无领导小组讨论,讨论了虎妈猫爸谁的教育理念更好,考官很风趣,整体很和谐,还有二面
2 年前 发布
匿名用户
销售专员
确定通过
大区经理面试,问了之前岗位的相关信息以及离职的原因。HR面试,谈工资,谈职业规划。整个面试过程要注意严肃活泼,好的销售要带动气氛。需要注意的是,公司对跳槽比较多的员工问的比较详细。整个面试过程还是可以的,也比较考验面试者的临场应变能力。
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Q:销售过程让你印象最深的事情。
2 年前 发布
2
匿名用户
医药销售代表
确定通过
我投的是技术,没想到是群面。群面后就是电话,问只要销售来不,同意的话就是去公司进行大区经理的二面,然后实习。实习工资应该算是高的,没过也行,后期会人不够,会从刷下来的继续电话问愿不愿意做销售的。本人觉得很过分,不是投这个岗位的,竟然也一起去群面销售,电话告知职位。觉得诚信有问题。
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2 年前 发布
1
匿名用户
医药销售代表
感觉靠谱
在网上投递的简历。首先,接到了HR的电话面试,很简单的聊了几句,甚至都算不上面试,结果就给通知要第二天晚上6:30去面试。问了下,是癌痛组。到了后,发现前面还有几个等待面试的人。然后,等了大约1个小时吧,终于轮到我了。快饿shi了,好吗?由于时间拖得比较久,我后面还有几个等待的,所以面试过程较短暂。大约20分钟的时间里,面试官主要还是针对简历进行提问,比较关注职业生涯规划和实习工作经历。由于我之前是做技术的,没做过销售工作,因此面试官比较在意我和岗位的契合度,也很关注我选择转型的原因。整体上聊的还算愉快,问我是否第二天上午可以过来参加面试,因此感觉应该能进。对了,面完之后才知道这个面试官是大区,我误以为是地区呢,没想到直接面大区了,不懂。晚上果然接到了面试通知。第二天面试比约好的时间又晚了1个小时,感觉这点公司需要加强各部门的沟通吧。然后面总监,也基本是以自我介绍和围绕简历聊天的方式进行,过程中有些针对性的challenge,也基本是大区关心的自身契合度和转型问题。目前等待ing
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2 年前 发布
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匿名用户
医药销售代表
感觉靠谱
面试要经过四轮:1:区域经理 2:大区经理 3:HR 4:总监,暂时过了3关,区域经理是位大美女,亲和力十足。大区面试有点压力,不过挺随和。难得自己觉得没戏,结果过了。HR主要了解待遇和为什么跳槽。期待下次能通过!
2 年前 发布
1
匿名用户
销售专员
未通过
51job上投的简历,地区经理电话通知的面试,一面也是地区经理面的,问的问题主要都是为什么辞职,为什么选择销售等等,聊的还是可以的。二面是大区面试,问了很多事情,比如,你如何能完成销售目标,医生问你要回扣你该怎么办?回答结果不好!
2 年前 发布
匿名用户
销售代表
感觉靠谱
面试前先进行了测试,感觉很专业。面试共有两轮,首先是初试,是人力资源部的人员进行了面试,介绍了公司的情况,工作时间,介绍的很清楚,觉得这家公司很有发展前景;复试是销售部的领导进行的,领导介绍了工作的情况,工作内容,薪资待遇等,也问了一些比较专业的问题,面试感觉还是很正规的。公司的环境很好,办公氛围很好。
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2 年前 发布
1
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