面经详情

先笔试，填信息和表格，还有两道营销题目。第二天面试，面试官一面多，一般就是自我介绍，面试官提问，然后各自回答，最后是面试官提问，抢答。然后下午就给通过通知，并要求带三方协议即刻签约。而且发现工资根本没有提的那么高，宣传是说第一年年薪最少10万，其实根本没有。而且要求12月份即刻入职。提成和绩效也没有校招说的那么高。并且十点下班、无周末、调休等实在是压榨。...查看更多

首先是电话通知 第二个是初次面试，我面试的家家顺是属于纯大学生团队的面试，面试我们的也是很年轻的面试官，一共两个，一个主持，一个做笔录的。大概22 23岁左右。很精致的小女孩，但是气质不错，可能出来工作的早磨砺出来的！ 一开始是听了接近1个小时的宣传片，介绍的都是公司的发展历程（本人认为是相当的浪费时间的，一般来说20-30分钟之间就差不多了），看完之后提问！ 那靓女提问的 ，公司到目前有多少间公司。公司的前身叫什么等等，看看你们对公司的了解！ 问完之后，每个人发一张笔试纸给你们 ，30分钟。里面有些内容是很没有意义的，你家里人是做什么的？有同学或者亲戚做够房地产吗？之类的东西，还有几个题忘记了，！ 做完之后差不多花费了2个小时左右才开始正式面试。群面，当时来的有18个人，一组10人一组8人。10人的再二楼面试、8人的在一楼。 开始是简单的一人一分钟的自我介绍，一边问一边搭！ 第二环节是请你用二词形容自己的有优点缺点，各2词，还会针对你说的优点缺点进行询问！ 最后一个环节是抢答，问一个问题就要举手抢答，想看看你的表现能力！ 问的问题也比较简单很简单， 通过之后晚上你的推荐主任就会打电话告诉你，叫你什么时候到分配到的门店面试。整个环节下来都要3小时多 ，真心累...查看更多

参加宣讲会，然后有个笔试，一些简单的测试题然后关于个人的一些问答题 当天晚上收到面试通知，第一轮是无领导小组讨论，一组9个人，给了三个人机会做自我介绍，然后给出题目展开讨论 我们的题目是:有个楼盘，在郊区，设施不完善，环境很好，指定销售方案把它卖出去 讨论完之后还有个抢答环节，要自己把握机会。 第二轮面试也是群面，一对多，主要就个人问些问题，有的问题回答也给了名额限制，考察个人价值观的一些问题吧，比如: 你最感激的人是谁，你为他做过些什么？ 怎么和领导处好关系？ 你做过的最让自己满意的事？ 等等。 两轮面试一天完成，很效率，面试官人很好，还会指出面试过程中不太满意的地方，受益良多。...查看更多