面经详情

接待的女生人很NICE，面试氛围较为严肃。
先做一份试卷，主要是JAVA，C，数据库的内容，以及心理测试题和逻辑题。然后是一轮专业面试，会问你面试职位相关的专业问题。接着部门主管进行第二轮面试。

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匿名用户
Marketing Consultant
确定通过感觉靠谱
有个面试官，全程只有一个人说话，另一个人偶尔抬头看看。问题很基础，全是个人信息核对，职业发展等。还有说了很多对自己公司的介绍。
包含1个问题，1个回答
Q：没什么深刻地问题，感觉都挺简单的。
2 年前 发布
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匿名用户
策划
确定通过感觉靠谱
在网上投的简历，当天就接到了第二天面试的通知电话。 面试是从做测试题开始的，很简单的策划问题，大家不用太担心。然后就开始面试，一共有两个面试官，轮流面试。第一个面试官是用人部门的，问了几个以前工作经历的问题。第二个面试官问的是具体游戏系统和数值方面的一些问题：游戏系统方面的问题，做特定类型游戏数值的思路，介绍熟悉的游戏产品，个人爱好? 之后就直接让HR来谈待遇和offer了。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
工程师
未通过感觉没戏
先是网上投简历，然后前台妹妹通知面试，去到公司填了个表格，然后人事妹妹简单的问了下工作经历，最后由技术负责人面谈，问得深入一些，但是叫回去等通知，一直等到现在也没什么音信。
包含1个问题，1个回答
Q：自我介绍。
2 年前 发布
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匿名用户
产品策划
未通过未通过
面试过程： 拓维的宣讲工作真的做的很好，所以宣讲会当天真的是人员爆满，而且现场答题还赠送各种玩偶。宣讲结束后当场进行笔试，按所报的岗位分开坐。产品策划的题目都是些主观题，字写工整一点，应该一般都能过。第二天收到面试通知，第三天进行群面。群面是无领导小组讨论，不分组的那种，我当时的题目是国庆节要策划一个活动，但是地点与别的部门冲突，可以采取合作的形式，如果对方不同意，也要策划一个方案尽量争取到场地，最后还要讨论出活动的主题与形式。群面完后，马上每个人进行一分钟即兴演讲，现场抽题。我个人觉得表现的还不错，但是被刷了。后面QQ问了HR，也没有得到答复，可能是面试官对我也不感兴趣吧。...查看更多
包含1个问题，1个回答
Q：演讲题目是《朋友》，一分钟即兴演讲。
2 年前 发布
匿名用户
市场运营
确定通过确定通过
新华金典面试是个非常愉快的过程。人力资源很友善，问了一些专业的问题，然后到领导面试的时候，觉得这个公司的颜值真的很高。 据说还会有美女帅哥鼓励员。现在果然实现了！开心ing 我丑我先说，公司的整体架构很清晰，大家各司其职，非常适合长期发展。
包含1个问题，1个回答
Q：你觉得梦想是什么？怎么去实现？
2 年前 发布
匿名用户
投资岗位
确定通过感觉靠谱
有限定3分钟准备，然后开始各自讨论，大家一定要团结，不要争出风头，整组有序给个人意见，那么整组晋升的机会会比别的租大，国企还是要活力但不要攻击力的。
包含1个问题，0个回答
Q：生活幸福度怎么体现，开放性问答，只要有观点阐述清楚，重复别人的也没关系，换种表达方式。
2 年前 发布
匿名用户
市场部-实习生
确定通过确定通过
群面，六个人，三个交大的，一个上外的，还有两个没记住。自我介绍完毕后是一个商业案例分析，是一个产品的新品上市计划，挺有意思的。逻辑清楚表达流利是最基本的，要是能够有所创新想法，那肯定是最好的。大家表现都挺好的，挺难分高下的，很幸运我能入围。
2 年前 发布

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