面经详情

四个一起面试，没有很严肃，一面是三个日本人，一个翻译，也就是自我介绍，问问专业，以及做了些什么等等，后边会根据你做的东西的描述进行具体的提问，更具体的他们其实也不会很懂，但他们会问你实验中出现的最大的困难是什么以及怎么解决，这个不是考察你对专业技能的掌握而是考察你的解决问题的能力，二面是总经理（一个日本人），以及翻译，主要问你一些为什么选择喜开理，为什么选择无锡，如何保证你长期留在公司等等，总之面试看起来不是很难，但那种快速地提问不容思考，就让你直接回答这个比较让人紧张，总之放松心态冷静应对。...查看更多

面试过程： 一面 技术面，自我介绍，项目经历，为何不选研发，我就坑在这里，可以考虑新技术研发的，但是怕被刷掉，我下次要注意。二面HR面，好阴险，HR不愧是HR看不透，看似和你聊天很快套你话，主要是家庭成员，为何去这里，还有自己给自己制造了麻烦，比如说很多厉害的同学被刷掉了，怎么证明，去了更好的企业，什么是更好的企业，我坑了。以后千万不要乱说，即使是事实。...查看更多

要面好几次，宣讲第二天进行了初面，主要是性格测试，而且更加关注所谓“天性”（HR原话），问些你小时候怎么样，有什么性格特征之类的。还会给你一张纸，上面有些性格，让你挑一种最像你的，然后分析。 通过的话，过了一段时间打了电话，算是电话面试，主要针对简历问了一下，项目啥的，能否接受倒班之类。 最后有复试，嫌太差没去，我直接把他拒了。 感觉加班挺严重的，HR两次发短信，一次晚上12点，一次晚上10点半，真的是无语，以后要是进去估计也得这样。 我985本科生，进去工资大概也就4000出头税前，不值。...查看更多