面经详情
匿名用户
面试了职位:LTE协议栈软件工程师
感觉没戏
面试官很看重奖学金学术背景。
问了一些通信原理的知识,还有职业规划问题。
Q:描述一下你的项目经历。
1条回答
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匿名用户
通信研发工程师
未通过
招聘流程:宣讲会——线下笔试——一面——二面——offer线下笔试好好准备就不算难,考了滤波器,OFDM,信道编码和信道估计。(LZ没好好准备,只考了50+,但是过了)一面技术面,面试官挺年轻,全程依据简历问专业知识,自我感觉聊的挺嗨,最后说会结合面试成绩和笔试成绩发二面通知。过两天得知一面跪了,估计还是笔试成绩不够理想。总之,面试体验很棒。
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2 年前 发布
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匿名用户
通信研发工程师
感觉没戏
华为面试官中规中矩的 一面,几乎都是问你的项目,让你自己介绍,很详细,如果打得好,就叫你出去等待,进去二面; 二面,HR比较友善。看了我的背景没怎么问就开始介绍我适合的岗位情况,以为稳了,原来只是进入了它的备胎库。
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
确定通过
进联发科,一般是有两次面试,首先先进行笔试,笔试后会安排两位主管进行面试,主要是谈上一份工作的项目经验以及为什么想换工作,还会针对你的笔试题进行问你的掌握程度,然后回去等通知,我当时等了将近一周多,说初面过了,让再来次面试,第二面是大部门主管面试,主要看你是否能否胜任这份工作,要保持乐观积极的态度,基本就能过了。
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2 年前 发布
匿名用户
LTE协议栈软件工程师
确定通过
之前在展讯的外包干过,所以对协议还是比较懂。 上来问了之前的工作经历,工作中的难点,你怎么解决。然后通过一些问题看你是不是喜欢钻研,比如你工作之余干啥,最好说学习技术吧。。 然后就是协议流程。就是36.331 和 36.304里面的,比如手机搜网流程(先扫频段,然后在里面扫频点,最后在里面找小区等细节),比如sib1 sib2 sib...都是干嘛的,里面大体上有啥东西?针对你的回答,又可以问啥叫suitable的小区,啥叫acceptable的小区,之类。rrcconnectionreconfig里面有啥,干嘛用啥的。然后问了一些基本流程,比如attach流程,流程的每一步是建立了一个什么资源之类。Handover流程之类。 对于编程上的细节没问,估计是因为我在这里干过外包的缘故吧。
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2 年前 发布
匿名用户
嵌入式软件工程师
感觉靠谱
面试过程:第一面首先自我介绍,2V1,然后拿着你的简历各种问项目,项目问的特别细,忽悠你是忽悠不了的,面试官很精的,所以写上去的东西你要特别熟悉,实在答不出也没关系,他们就是要检验你简历的真实性,大致40-50分钟;二面的话也是2v1,能进二面,说明对你专业已经肯定了,这个时候考察你的情商,说话等一些情况,对公司的了解程度,职业规划,男女朋友blabla,如果可以,他们当场就要你签了。
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2 年前 发布
匿名用户
通信研发工程师
感觉靠谱
面试官非常和气和有活力,是我喜欢的工作状态。首先是去公司参加了宣讲会,宣讲会没有把重点放在公司环境和福利上,只是介绍了联发科的重要产出和5G的科普。宣讲会结束马上根据岗位类别分开笔试,物理层软件开发和通信软件开发是同一套题,题目较多,有英语翻译、C语言编程相关内容、通信知识考察等,可根据自己拿手的进行部分答题。 面试环节是在小房间里,两个面试官,一个白板用于画图演示。首先是自我介绍,然后具体问项目相关的内容,最后还考察了一下通信基础(但是那些概念我都忘了。),面试完说的是一两个星期后会有结果。收到了面试官的电话沟通,相当于过了技术面,但是HR面试还没进行,最后的offer也还没发下来。
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2 年前 发布
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匿名用户
多媒体工程师
感觉没戏
面试过程:首先问了一下你简历上的工作,问你做了什么,然后问了一些是否有关于linux的使用经验,还问了一些操作系统方面的知识,比如进程和线程之间的通信,问你是否有并行开发编程的经验。最后让写了一个简单的算法,因为我实验室的工作和MTK做的工作挺不相关的,所以我猜面试官应该是不知道问我什么问题好了。就让我写了一个简单的排序程序。
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包含1个问题,1个回答
Q:问你是否有linux环境下的开发经历。
2 年前 发布
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MTK联发科技面试经验:面试官很看重奖学金学术背景。