面经详情
匿名用户
面试了职位:财务
感觉靠谱
还行吧!不是特别规范!
过程挺愉快的!就问一些基本的情况。
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匿名用户
零售管培生
感觉靠谱
招零售管培生,一共三轮,初面+笔试+终面,初面筛人比较厉害,大家要对公司情况做一个充分的了解,笔试是性格测试和排序问题,公司对毕业生的性格很在意,主要是你的领导能力和抗压能力,终面是由人力资源部的HR和大区总经理共同进行的压力面,会对你的动机,性格和能力做一个全方位的测试,总结就是面试过程轻松化,但选人很严格!
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2 年前 发布
匿名用户
业务助理
确定通过
面试官人很和气,有点小帅,先是做性格测试,面试官会点名招聘岗位会看中性格测评结果,面试过程中面试官还帮忙做下职业规划,感觉专业度蛮高,问题一般围绕工作内容和离职原因,也有专业问题;初试通过会有业务部门经理一起面试,然后就进了!感觉基本要求符合还是容易进的!
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Q:你近一年和近三年的规划如何?
2 年前 发布
1
匿名用户
软件研发工程师
确定通过
1、英文自我介绍 2、问一些关于以前项目的技术,以及遇到的问题。 3、个人的发展方向和未来的期许 4、做一份英文笔试题
包含1个问题,0个回答
Q:为什么要离开上一家公司
2 年前 发布
1
匿名用户
配置管理工程师
未通过
先在网上投了一份简历,然后被选上去面试,面试官人挺好的,先进行自我介绍,在谈一谈对该职业的了解程度,然后再问我未来的发展方向,还举了一个例子,问我假设给我一个项目,让我怎样去做好它,然后我直接回答做个问卷调查,先市场调查一番,然后她说不对,应该先整理一下名单,然后找个时间去问问上级及其周围同事,再慢慢做好接下来的工作,最后整理成一份报告交给她。
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包含1个问题,1个回答
Q:假设给你一个项目,你如何处理
2 年前 发布
匿名用户
软件开发工程师
未通过
一面考核C++基础知识,问了很多的知识点,如sizeof函数的用法,const的用法,虚函数的用法等等,二面问问项目经验,然后就是HR,最后就是BOSS面。
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Q:介绍一下线程同步有哪些方式?怎么使用的。
2 年前 发布
2
匿名用户
技术指导员
感觉没戏
通过网申确定人员,我网申没通过,但还是硬着头皮去了,网申没过的安排在最后,五人一组,一分钟时间的自我介绍,可以尽可能多说,遇到hr感兴趣的问题,自我介绍结束了他们会问你,有经历的比较有希望。
2 年前 发布
匿名用户
营运管理
感觉靠谱
面试过程:和人力的在一起面试的,先自我介绍然后是无小组讨论,面试官在这过程中不说话,听你们自由讨论,结束后由一个人将大家的观点陈述一下,可能面试官更看重的是你在这个团队中所扮演的角色以及重要性,说下周给通知,不知道是否会进入下一轮。
2 年前 发布
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重庆怡年医药有限公司面试经验:还行吧!不是特别规范!