面经详情

群面+技术面，难度不大，群面讨论内容是针对餐厅的订餐和结账业务设计APP（大概是这吧，记不准确了）淘汰率不高，面试官很亲切，中间还离开了一会儿，不过最好记笔记，因为最后要求每个人把自己的笔记留下，提前并未说这事，回马***吧，幸亏我记了两页=_=技术面让写了个SQL语句，问通过什么途径学习，有没有关注一些技术博客，举个快速学习的例子，还问了我的论文主要研究内容。就是聊天聊过来的。...查看更多

先在一个会议室发一张纸给十分钟左右写出进制转换的程序，然后领取考生号码，按顺序十个为一组进去面试，首先进行自我介绍，然后面试官开始按有兴趣的提问，只有一个专业技术人员问技术问题，Java中spring、spring MVC、spring Boot有什么区别等。最后就问有没有问题要问面试官。...查看更多

投的软件研发。网申，然后会收到测评通知，按平时表现做测评，没啥难度，就是花些时间做题。过几天后会统一安排时间机试，开摄像头在自己笔记本上做就好。这些都怎么不刷人。机试题型为选择题+2道编程题。选择题基本为通信协议与编程知识，通信协议我不太会; 编程知识包含类的相关概念及判断程序结果。 编程题1道简单的，一道复杂一些的，从题库随机抽的2道，不过和别人还是有很大概率重题的。简单那题我忘记，复杂一些的就是让你用二叉树的遍历解决个小问题，具体题目是：有2个二叉树A、B，判断母树A中是否包含子树B，返回是或否，现在网上能找到原题。 ...查看更多

首先电话面试，过了就约面对面面。去到这公司吧，太远了！！！3个多钟的路程。 面试地点是一个小厂房，环境极其差！上个厕所吧，熏得衣服都臭了！第一轮面就是接待你面试的人，问的东西都没什么难度。接下来就一共五面，很坑，面试花了三个多钟，面得口干舌燥的连杯水都没有！ 最后谈待遇，提多少期望他就压低2000以上，最后压的待遇跟现在公司的就多几百块钱！ 还有说下人事部的hr吧，挺装的，呵呵，真的想喷他一脸！ 技术部的面试官还不错！...查看更多

先来一位经理面试，问过往经验和手机测试的问题，包括对手机菜单的熟悉程度，大概聊了快1个小时。然后笔试，先是3道智力题，后面都是软件测试的理论题，个人感觉不难。笔试一个半小时后又来了另一个经理复式，先了下我笔试的答题内容，然后也问了一些过往经验和理论知识，最后就谈薪资和入职时间了，全程大概3个小时。...查看更多