面经详情

部门经理和主管进行常规面试，HR待遇面。
首先是面试官看了一下我的简历，然后叫我说一下我研究生期间在实验室做的东西，我blabla...一堆之后，我慢慢的将他们引向我自己比较擅长的那一块，也是我发了文章的那一块。

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匿名用户
产品经理
未通过未通过
面试中，针对面试者的经历，面试官会直言不足，但有点过于自信自己的理念，每个人的选择不同，虽然直接也不错，但对于面试这种场景还是要委婉些好，毕竟面试者不会先直接，所以面试官的直接也许是误判，个人看法。
2 年前 发布
匿名用户
产品经理
未通过未通过
问完问题就在相应的纸上记下，感觉他们都做不了主的感觉，可能只是记下你的答案回去再研究吧，问的问题也没那么专业。
包含1个问题，1个回答
Q：为什么想做产品经理，你的优势。
2 年前 发布
匿名用户
产品经理
确定通过确定通过
面试主要是通过熟人介绍，直接获得面试机会，刚开始hr让填写一下个人简历，笔试是一张测试试卷，内容大概就是管理类的小案例，接着就是面试，面试主管很年轻，感觉很谈的来，就问一些在校的经历，个人取得的奖励，参加的竞赛等等，最后录取的关键居然是因为本人的字写好看（之前的笔试看出来的）。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
骑行项目产品组长
未通过感觉没戏
等了大半天，面试官非产品人士，完全走马观花的聊，公司处于迅速扩张期，但是对人员招聘这一块显然不够重视，面试过程中面试官说有事先走开，待会再聊，等了半个小时，面试官来了说今天暂时到这，回去等通知，哈哈哈哈，也是奇葩醉了。
2 年前 发布
匿名用户
产品经理
确定通过感觉靠谱
参加的是群面，群面产品经理的一组8个人，2个面试官。面试官给你们安排好任务后，全程观看。你们进行自我介绍，完了就开始进入之前面试官给你们的讨论任务。讨论过程中，你不一定要是发言最积极的，但一定要是有价值的发言。不管其他人表现的怎么样，重要的是表现自己的特点。我这组人，就有一个领导气质非常足，于是，我们就在以他为首的team来进行小组分工讨论，每个人都有发言补充机会，当然也有比较沉默寡言，或者重复发言的，这些在考官看来都是不利于产品经理这个岗位竞争的。希望这次群面经历对大家有帮助！...查看更多
包含1个问题，1个回答
Q：小组讨论，设计一个方案提高市场占有率。
2 年前 发布
匿名用户
产品经理
确定通过感觉靠谱
去之前很认真的做了准备，对百度的图片搜索产品进行了体验，并对谷歌识图和搜狗识图做了竞品分析。去面试的时候姐姐人很好，问了一些过往经历，然后就是对产品的理解等问题，总体氛围轻松活泼。
包含1个问题，0个回答
Q：你使用百度指数这个产品过程中有何感受。
2 年前 发布
匿名用户
产品经理
确定通过确定通过
首先是投简历，纯英文面试，问问你的个人情况，自我介绍，然后就是问问你的3~5年内的打算，为什么选择跳槽，电话面试OK后会通知你去公司二面；公司面试，首先还是英文面试，问问你对太仓的印象，还有对同维电子的了解程度，再然后就是问你之前那家公司的情况，工作内容，与现在这家公司，你觉得不同地方在哪？通过后，产品经理会和你再交流一会，和你谈谈工作的内容和情况最后人资会和你谈工资，让你在网上做一套分析题。...查看更多
包含1个问题，1个回答
Q：你未来3~5年的打算。
2 年前 发布
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