面经详情

未满18岁的少年,力压群雄面试成功
期待了很久的面试,终于在星期一走进了海尔纽约人寿。面试那么多次的我,除了第一次,这次又让我感到紧张。面试之后,才知道这里紧张是多么的正常,因为我第一次经历这样复杂的面试,初试,复试第一轮,复式第二轮。整个面试过程用了近4个小时。感叹,这不愧是世界两家五百强的合资公司,这样的艰难。 这次面试的人总共有十多人吧,分了三批,五人一批,我很高兴也很紧张的成为了第一组面试者,高兴我可以早点面试完,紧张我是第一批。 第一轮面试很简单,自报家门,工作经验,一些简单的职场问题回答。很紧张,其他四人,学历比我高,工作经验比我多,年龄比我大。但没想到,面试官最后让我一个人留了下来,问了一些关于家庭的问题,并通知我三点进行复试。很惊讶,我竟然进入了复式。难道有TCL这样的公司的工作经历为我撑腰吗?呵呵。 在外面溜达了一会,去解决午饭问题,因为没顾得上吃午饭直接去面试的。回到海纽公司,前台工作人员将我带到了会议室,吓我一跳,那么多人,大概20多号人吧。在等待的短时间和他们聊天,知道大部分人是上个星期面试的,今天来参加复式。今天十多人面试,好像只有我一人留了下来。聊天的时间里,大家都说,不要不说话,都说说话,缓解一下紧张的气氛,呵呵。 复试第一轮开始了,两位资深的面试官,和面试时差不多,自报家门,为何选择海纽人寿,曾经的工作以及工作经验让你学到了什么。等到这次自报完毕,两位面试官开始对你进行轰炸式的犀利问题,好刁钻,我体会到了曾经看职场人谈面试时的场面,一不小心的回答,就有可能被淘汰以及被面试官的犀利问题问的说不出话。 复试第一轮结束,面试官走了,五分钟等待结果的出来。念留下来的名字的时候好紧张好紧张,幸运的我成为了留下来的四人之一。四个人,就我一个男人。三位姐姐对我的年龄进行感叹,哎,才十八岁的小弟弟,我感觉我好老啊。我只有笑着回答,别说自己老啦。 第二轮复式开始,有点像是查户口,了解我们的家庭,细谈工作经验,并给了我们一个单子,模拟公司工作。并且互相点评。 这一轮显得非常的愉快轻松,因为大家都是有说有笑的。但当面试官出去说等五分钟出结果是,心,又是紧张着的。突然面试官进来把我叫了出去,手心直冒汗。面试官把我带进了他的办公室,原来是问我身份证上年龄是多少。我说,还差一个半月满18。很遗憾,没有满18岁,我不能签劳动合同,但面试官说了,如果我18岁生日那天到了,我没找到自己喜欢的工作,我可以直接找他。呵呵,也可以说,我的这次面试成功了。 从一开始,我都不知道我的面试会那么的顺利,这也是第一次经历这么正式的面试。如果我六月去上班,那么我就是最后留下来的三人之一,哈哈。 每一场面试都可以学到很多的东西,不要害怕,凡事都有这么一个过程,平下心走过,一定会走到最后。6月,我期待成为海纽一员。
Q:复式开始,有点像是查户口,了解我们的家庭,细谈工作经验,并给了我们一个单子,模拟公司工作,并且互相点评

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匿名用户
理财顾问
确定通过感觉靠谱
恒生的笔试分两部分,第一部分和HSBC的一模一样,连题目都没有变,晕啊;第二部分是 一篇英语作文,有两个题目可以选:1是影响LOCAL COMPANY LISTED OVERSEA的因素有哪些 ,2是比较长三角和珠三角。我自然选了第一个题目来写,就按照一般答题的规范:INTRO DUCTION—正文—CONCLUSION,然后中间若干FIRST OF ALL云云。大概写了500字左右。 一周左右收到面试通知,在船舶大厦(记不清楚了?)的一楼面试。 面试的HR叫WENDY,是香港人(每年的HR都是她,所以......),还是相当礼貌的,明显比之前HSBC的那个要客气一些。 大家先中文自我介绍,然后进入英文PRESENTATION。 她让我抽个题目,我抽了打开一看,题目只有一个词组:CUSTOMER SERVICE。好无厘头。可以有30秒准备时间,她看着表让我思考一下。我只觉得脑子里面一片空白,只好提醒自 己不管说什么,不要停顿就是了。 30秒瞬间结束,我先用了范式开头,然后什么EXECUTIVE SUMMARY啊INTRODUCTION之类通通 不管了,直接进入正文阶段,因为实在不知道说什么,就把CFA里对CLIENT的那一套拿出来 蒙混,比如OBJECTIVES,CONSTRAINTS,ADJUSTMENTS等等,一口气说了3分钟被叫停,然后 说了一个范式结尾。 下面开始正规英语问题,WENDY的英语不错,没有很明显的口音,先问了和HSBC类似的举例子问题,照例回答。...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:你们出去旅游是结伴吗?那么如果大家想去不同的地方,该怎么办呢?
2 年前 发布
匿名用户
理财顾问
确定通过确定通过
三轮吧,都是一对一,最后参观了一下办公环境,整体感觉公司一般,办公环境空旷,人员不足的感觉,面试的是理财顾问,前半个月要培训,接下来一个月要打陌生电话,出单的机会几乎没有,但是他们说法还要继续打,原因是知道出单难以后公司平台上的客户咨询的时候会比较珍惜,我有点不舒服,有点纯粹销售的感觉,参观中发现大家都比较年轻,人员密度很低,面试的地方很安静很安静,不知道他们的员工在做什么,第二个面试我的面试官都不能等我把我说话就结束了面试,我不知道为什么那么急。 他们早九晚六,中午給一个小时吃饭,说是一点要到办公室,实际上陆陆续续的,感觉管理有点乱,理财顾问的办公环境感觉还可以,一个团队坐在一块区域,一个人一个办公桌,略显杂乱。洽谈室冷风吹的难受,封闭的小屋的感觉,会给投资者闷闷的感觉。看了官网,研究报告出台的时间看有点杂乱,百度百科的编辑者用公司账号长期发一下私人事项,有损公司形象。目前公司还是销售型的三方理财机构,招聘偏向于打电话联络资源,每个季度出单不少于三单就行,不然会进观察名单,底薪3000,偏低,社保含含糊糊的不想给,但按合同法规定,只要签劳动合同,社保是必须上的,这是规定,是强制的!这点我有点不舒服。 ...查看更多
2 年前 发布
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