面经详情
匿名用户
面试了职位:工艺工程师
确定通过
自我介绍,工程了解程度。
人事和技术部门人员面试。
Q:英文自我介绍,对封装工程了解程度。
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匿名用户
工艺工程师
确定通过
只有一面,形式是三对多的面试,一人提问,多个面试的人轮流回答问题,其中可能每个人的岗位都不一样。面试的问题很简单,类似于HR面,就问些个人优点,兴趣爱好,为什么选择这家公司等等很基础的问题。面试过程HR们非常nice,所以也不紧张。感觉还不错。
2 年前 发布
匿名用户
工艺工程师
感觉没戏
感觉比较难,先做题,做题做的头昏脑涨,六七页的样子吧,面试的自己在一个房间里边做,做完之后自己拿去交给HR姐姐,然后就是等待,等待叫名字。接下来就是面试了,我自己的经历是先是部门经理面试,问了好多专业问题,有半个小时呢;然后HR,HR问的问题难度一般。
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Q:为什么选择这家单位?
2 年前 发布
匿名用户
工艺工程师
确定通过
在学校的宣讲会,宣讲完毕后进行简历筛选,然后筛选过了进行现场面试,面试时问了项目情况,都是材料制备方面的,另外就是家庭情况,对定居江西的看法,对薪资的要求,业余爱好。
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Q:你项目中做了什么
2 年前 发布
匿名用户
制程工程师(pe)
确定通过
网上投递简历,HR电话通知面试。部门经理和下属的主管进行面试,主要问了一些学校专业问题,能否应用到现在的生产指导中。整个过程很轻松,没有太刁钻的问题,主要因为我是应届生的原因吧。聊聊一下后续需要负责的工作,学习中要准备的知识储备等。
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Q:能否顶住压力成为技术领域的KEY MAN 。
2 年前 发布
匿名用户
工艺工程师
确定通过
1.首先是通过HR初步筛选交谈,了解初步的情况,如果是校招,那肯定是要做试卷的,但是我是公司直接面试的,情况就不是很清楚。 2.通过HR会根据你的情况把简历给你适合的部门,该部门经理会约你面试。 3.面试过程中和其他的面试差不多,只要自己自信一点,不要过多赘述自己,实事求是就好
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Q:
2 年前 发布
匿名用户
NPI工程师
感觉靠谱
先是部门主管交流一些前公司的工作经历和行业看法,然后又来一个人资的面试,最后是待遇咨询。等待复面。
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Q:部门主管面试展现出的技术功底令我颤抖,有这样的技术精英,也难怪能这么短时间发展这么快,希望复面有机会通过,迎接新挑战。
2 年前 发布
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匿名用户
工艺研发工程师
确定通过
首先让做个自我介绍,后来结合研究生研究方向展开提问。专业知识面试完之后会问你有没有对象或者对地域是否有选择,总之面试过程还是比较轻松的,把知道的说出来就可以了。
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Q:你研究生阶段的研究方向是什么。
2 年前 发布
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凤凰半导体通信(苏州)有限公司面试经验:自我介绍,工程了解程度。