先吐槽下hr的不专业，应该37楼面试的，叫我去了15楼，我又下到1楼重新坐去高层的电梯！ 第一点：15楼的办公环境相对可以，37楼的不行，没有前台办公的地方，就一个大厅加几个小房间，小房间是会议室加直播室！在大厅可以听到直播人员的声音！ 第二点：设计主管问的东西比较详细，所以要对之前的工作比较熟悉才行，也没有问什么跟刁钻的问题！和我聊了差不多1个多小时！ 第三点：最重要的公司待遇问题了，单双休，朝九晚六，午休1.5小时，有社保，没有公积金，有年终奖，但是不满一年按比例算，正常大概1个月！ 第四点：工资问题最后说，这家公司的工资结构是底薪+绩效，也就是说你开的工资，她们达不到的，会有百分之30左右会转换成绩效，也就是按你工作的单给钱！ 备注:女生很多，男的没几个，可能面试女生的优势大很多！ ...查看更多

电商策划部主管+HR两轮面试，当场录用了。首先自我介绍，主要是针对之前的工作经验进行了提问，公司以卡婷电商平台为主，可能之前的经验比较符合这个文案策划岗位，所以主管比较满意吧（也可能是非常缺人）。随后就到了HR环节，HR介绍了公司和岗位之后，到了面试者提问，问到一个是没有五险一金，一个是实行大小周（听到这两个，有点劝退）谈的工资就是到手的工资。...查看更多