拿着简历从学校、专业、每段工作的职责部门、架构、业绩、领导风格、家庭成员、家庭对个人影响、婚育情况等挨个问一遍，感觉很不好，不像是面试，有些问题问的比较隐私。聊了2个小时，本来说约复试，后来就没下文了。

面试的总工人很nice 开诚布公表述下你的职业愿景和技能储备就好 不用紧张 面试形式也很简单 但也还算要认真准备 会问及一些专业的背景知识

投递简历，然后初面，到学校的HR还不错。很能够明白毕业生的心理，也会从毕业生的内心去思考告诉了很多公司的情况，以及作为毕业生刚去的工作方向。问了一些学校的学习情况，以及未来的规划。

面试内容一般化，我觉得更多的时候人的印象分更多一些。我入职以后，公司内推的比较多，社招的很少了（当然也招不到人）。反正陆续入职了好多人都不是人事部门招来的，很奇怪！