面试三轮：1 电话 2 hr面试 3 总部视频面试电话：突击打来不会提前打招呼，直接问几个不礼貌的问题就完事了，好吧出于礼貌和多年工作素养，以为只是这家hr说话很直接。面试：hr不专业，分部成立不久，黑暗狭小的一间小屋子，hr不知道忙什么，面试说话过程忙着回微信。微信视频面：信号很差！总部主管面，其他都no care全程套方案！刨根问底！咄咄逼人！但她自己啥也不说，然后外行指导内行，否定你之前的经验。最后hr会告诉你需要加班，每个月必须加够30个小时（但是有加班费），加不够工资按比例发，每天加到8点还是9点供饭，周六需要排班（相当于大小周）。总结下来，唯一一家让人心情极差，面试经历很糟糕的，个人不会考虑这家。无论hr还是主管能看出来整体员工素质很差，望提高。走之前看了办公区，几个员工精力十分疲惫的样子，这大概就是工作氛围吧。不是喷子，但希望客观的评价能给忙碌的求职者们一些参考：考虑自身情况，能把工作融入生活，不在乎人情氛围，抗压能力大，全身心奉献给公司，最后可能能赚到钱，慎重考虑...查看更多

公司让我做面试测试，给了一个灯具，有提供产品图片，但是图片并没有那么清晰，外观都是可以看清楚的，建模基本做的一模一样，只有灯丝不明确，所以我按照我的来做！后面也没告诉我确切原因就说面试不通过！搞我呢？浪费我时间？这公司就是为了提升一下公司形象就搞这个吧，没有明确的拒绝理由！...查看更多