华动泰越的面试比较人性化，不会进行笔试，主要是聊天，气氛还是很轻松的。总体理念轻面试，重试用期的考核。人力资源的同事先跟你聊，听你的想法。部门主管再跟你聊，听你的职场经历和发展规划。负责技术的同事最后跟你聊一聊相关技术，掌握你的技术情况。