什么鬼。先是电话沟通，让后拉一个群，继而让我们在网上的做性格心理测试题，还要必须用铅笔画一幅画，写一份职业规划在规定时间上交。接下来就是十几个人群面。用的dingding视频群面，轮流讲PPT，然后各个部门的经理依次提问，我们依次顺序作答，早上八点半一直搞到中午十二点多。 大家轮流出现网卡，镜头卡住动不了。有的经理在车间，声音乱糟糟的，忘记关麦；有的经理最后十一点多跑去开车回家吧，然后hR问他有问题问我们吗，人家说自己正在开车，然后有个经理特别嚣张，我们在群面前会填一个详细的个人信息表格，特别详细的。面试时全场那么多人，为何单单莫名其妙的问我一些奇怪的问题？是提醒其他面试官没看我填的资料吗。总之，第一次参加群面，第一次参加网络视频面试，对这个公司印象太差劲了。全程好几天，瞎折腾，浪费时间。 ...查看更多

面试一轮，通过 但是倒在了背调上。 通知需要背调，需要填写授权书和基本信息，由于本人暂时在职，所以就问问能不能不写直属领导以及能不能先发offer. 然后告诉我说，经过和领导沟通，觉得不太合适。 合算就只有打工者去承担所有的风险，等背调结束，说一句不合适，那我在公司还怎么做下去。 ...查看更多