确定通过是个专门做银行外包岗位的公司，人员流动率很高，经常招人。公司里的人员普遍年轻化。因为招的基本属于银行的底层岗位，大堂经理和销售啥的，而且工资普遍不高，基本不能转编制。所以面试难度不是很高，主要诉求就是稳定，但是人员流动率还是挺高的。本地人会有加分，总部在杭州。当时面试的某商业银行大堂经理，HR态度相对比较友好。如果是不求未来发展或者暂时过渡的工作可以考虑。...查看更多
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