非常好的面试体验

面试感觉还不错，有一定难度，面试了3轮

1.人力资源经理面试，主要就是一些个人情况，包括之前工作的一些经历； 2.总部电话询问，主要就是薪资情况了。

等了半个小时，先是HR谈话，然后是销售部经理面试，自我介绍，然后提问几个问题，自己的工作内容是什么，自身有什么需要改进的地方。主要是针对销售来谈。建议去之前先了解一下他们公司产品，对自己会有加分。

2轮面试，第一轮HR面，问题较专业，友好、真诚，会做面试记录。第二轮业务领导面，能看出比较务实，会讲一下公司目前面临的问题及挑战。