环境恶劣的公司，面试时候发现这个公司没有空调，比较热，问资金的时候发现和实际是对不上号的。面试的时候感觉像开玩笑，给了一道非常简单的面试题，是那种是个人就可以会的题目。未来和面试无关。企业文化是抠门。公司大约10人左右，离职率高。

面试的人两个月内给我打了几十个电话，这就是应届生职位，入职4.5，转正5.5，硕士应届6k，离职率超高，主要是主管为人的问题，公司文化就是抠！谁愿意去谁去！测试超简单，跟考小学生似的！不适合长期发展！因为经常克扣工资！

面试做翻译测试，很简单，没有任何科技含量。工资很低，就是应届生职位。领导很猛，我比他更猛！就是欺负你！普通本科毕业生试用期4.5，正式5.5，最好工资就6k，都2019年了，谁愿意干呢！这个公司离职率超高，一两个月基本都换了！

带了中英文两份简历参加面试，HR先是给了一份文稿试译，通过之后介绍了企业基本业务，工作时间，薪资待遇。