真坑。岗位需要物理和表面测试处理，但招聘信息不够清楚全面。兴冲冲的跑过来，面试时才被告知，岗位要求不符合。搞不懂，HR合用人单位不筛选，不了解的嘛。个人怀疑就是HR为了刷业绩。

面试的职位比较低，所以难度不大，主要是问一些基础的东西，做过什么项目，使用过什么PLC和变频器，触摸屏等。了解什么现场总线，网络协议。