京信通信2019校园宣讲会宣讲会

京信通信2015校园招聘

一、公司简介

京信通信成立于1997年，拥有无线接入、无线优化、天线及子系统、无线传输四大产品线，在广州科学城设有总部研发基地，在中国南京、美国弗吉尼亚及加利福尼亚分别设有研究所，拥有国内外专利1700余项。

集团于2003年在香港联交所主板上市（2342.HK），现有员工近万人。先后在亚太、欧洲、北美、南美设立20余个海外分支机构，于全球80多个国家和地区开展产品销售和技术服务，在中国内地设有30余个分支机构。

集团在承接国内或国际重大赛事通信服务方面经验丰富，为2014年巴西世界杯12场馆中8个提供一站式无线解决方案，为全球球迷提供最大容量及最优质的无线通信服务。

二、2015校招需求岗位

 2015校招需求岗位

注：以上职位学历要求均为本科及以上学历。

京信通信2015年校园招聘岗位说明

u 软件工程师

工作职责：

1、参与软件需求分析，负责模块设计，代码编写，单元测试等工作；

2、负责代码的维护和优化改进工作；

3、负责软件技术文档的编写；

任职要求：

1、通信、计算机、软件、数学等相关专业，本科及以上学历；

2、熟练掌握Ｃ/C++/Java/C#，有良好的编码能力及经验；

3、具备良好的逻辑思维能力；

4、熟悉无线通信知识及相关协议者优先；

u 算法工程师

工作职责：

1、开展算法类工作，包括算法设计、系统级仿真和性能测试验证等；

任职要求：

1、通信与电子类相关专业，硕士及以上学历；

2、通信专业基础扎实，熟练掌握C/Matlab开发语言；

3、了解无线无线资源管理，具备系统级仿真经验者优先；

4、具备2G/3G/LTE移动通信系统、计算机网络/TCP/IP协议、网规网优等技术经验者优先；

u DSP工程师

工作职责：

1、根据产品需求进行物理层相关模块的DSP设计开发和维护；

2、完成相关代码的编写、走查、测试等相关工作；

任职要求：

1、通信与信号相关专业，硕士及以上学历；

2、熟练掌握C开发语言，熟悉2G/3G/LTE无线通信物理层相关协议；

3、熟悉通信信号处理/编译码常用算法和理论基础，具备DSP开发经验者优先；

4、数学功底扎实，具备通信系统物理层协议算法研究与开发经验者优先；

u FPGA工程师

工作职责：

1、负责接口及算法逻辑设计、实现及仿真等开发工作；

任职要求：

1、通信、电子、计算机等相关专业，本科及以上学历；

2、熟悉通信信号处理/编译码常用算法和理论基础，熟练掌握C语言；

3、熟练掌握Verilog/VHDL开发语言，熟悉2G/3G/LTE无线通信物理层相关协议；

4、数学功底扎实，具备通信系统物理层协议算法研究与开发经验者优先；

u 系统工程师

工作职责：

1、产品项目立项调研、需求过程分析；

2、项目开发过程中出现的技术问题的分析、解决和决策工作，保障项目顺利完成；

任职要求：

1、通信、电子、自动化、计算机等相关专业，本科及以上学历；

2、熟悉2G/3G/4G移动通信业务流程，无线资源管理；

3、熟悉移动通信设备接口协议，IP传输网络；

4、熟悉WIFI/IPTV等技术，精通WLAN网络优化；

u 天线工程师

工作职责：

1、负责天线的电气研发及仿真设计；

2、负责天线的样机调测及优化；

3、负责天线的中试及量产的转产跟进及辅导工作；

4、负责天线产品生命周期的质量控制及异常处理；

任职要求：

1、电磁场与微波技术、无线电物理、通信、电子等相关专业，本科及以上学历；

2、熟悉电磁场微波理论，了解移动通信天线及系统知识；

3、熟悉使用各仿真软件、绘图软件、矢量网络分析仪等，有相关天线设计经验者优先；

4、具备吃苦耐劳本质，良好的沟通能力和团队协作能力；

u 射频工程师 

工作职责：

1、负责射频电路的设计、开发及调试等相关工作；

任职要求：

1、通信、电磁场、无线电物理、电子等相关专业，本科及以上学历；

2、熟练射频仿真软件ADS、HFSS，有射频电路和系统设计经验者优先；

3、有较强的团队协作和良好的沟通能力，具有较强的责任心；

u 硬件工程师

工作职责：

1、负责通信设备硬件研发等相关工作；

任职要求：

1、通信、电子相关专业，本科及以上学历；

2、熟悉模拟电子与数字电路设计，熟练使用candence、protel等EDA设计工具；

3、具有基本的EMC和EMI概念和设计知识；

4、有软件无线电相关项目经验或从事过FPGA/DSP/ARM等开发调试者优先；

u 结构工程师

工作职责：

1、负责天线产品开发过程的结构设计，输出工作，确保产品研发任务的准时达成。

任职要求：

1、机械设计及制造、自动化等相关专业，本科及以上学历；

2、掌握良好的机械设计理论，加工知识，对金属材料特性、各种表面处理知识有所了解；

3、熟练使用PROE、autocad软件；

4、能吃苦耐劳，工作踏实肯干，有高度的责任心，良好的团队合作及服务精神；

u 工艺工程师

工作职责：

1、负责产品的装联工艺设计，编制输出工艺指导文件，主导和参与编制工艺技术规范和质量技术规范；

2、配合产品工程师开展产线的工艺改善和工时测量活动；

3、负责新材料应用、新工艺方向和新生产方式的研究，及工装夹具的设计输出和优化改进；

4、负责单板的SMT离线编程，负责SAP系统的数据录入与维护及可生产性问题的汇总、反馈和跟进；

任职要求：

1、机械、机电、电子类等相关专业，本科以上学历；

2、具备扎实机械绘图基础理论知识；

3、精通AutoCAD、PRO-E等相关绘图软件、熟练操作ERP和PLM系统者优先；

4、熟悉通信产品常用结构件的绘图，有相关通信领域工作经验者优先；

5、具备一定的英文读、写能力，需要责任感、团队精神、性格开朗，具有良好的沟通能力；

u 中试工程师

工作职责：

1、负责拟制中试验证方案，分析验证结果，优化整改；

2、负责新产品的转产导入筹划和实施；

3、负责产品首产跟进、流程优化及工时测定，产品转产技术和生产指导文件的编制输出；

4、负责编写转产培训教材、组织生产培训，负责产品的持续优化和改进；

任职要求：

1、电子、通讯及射频类相关专业，本科以上学历；

2、具备扎实的电路、射频、微波基础理论知识；

3、熟悉频谱仪、信号源及标网等仪器的使用，熟练使用Protel和AutoCAD工具、ERP和PLM系统者优先；

4、熟悉常用射频器件的用途和用法，熟悉常用微波射频电路；

5、大学英语四级，良好的英文文献阅读能力，责任感、团队精神、性格开朗，具有较好的书面及口头表达能力；

u 测试工程师

工作职责：

1、负责产品系统过程测试、验收输出等相关测试工作，并结合实操经验做好测试平台开发和方案确立；

任职要求：

1、通信、电子相关专业，本科及以上学历；

2、了解一定的无线通信原理；

3、熟练使用candence、protel等电路设计软件，有PCB设计经验优先；

4、沟通协调能力好，主动意思强，良好的团队合作精神；

u 质量管理

工作职责：

1、指导项目过程、审计过程及工作产品

2、分析并发现潜在风险和关键问题，反馈并协助解决

3、协助采集和验证度量数据，并进行分析支撑改进

4、提供相关流程培训和进行质量理念的宣贯

任职要求：

1、有志愿从事研发质量管理；

2、了解基本的质量管理体系知识和质量管理手法；

3、具有良好的沟通协调能力、逻辑思维能力、执行力和推动力；

4、有软件开发/测试经验优先考虑；

u 技术支持工程师

工作职责：

1、重点故障的跟进处理，相关技术方案的编写；

2、产品需求工作、各分公司和运营商的培训交流工作；

任职要求：

1、通信工程、电子、计算机等相关专业，本科学历，综合素质佳，成绩优异且有一定专业实践经验；

2、良好的网络和移动通信相关基础知识；熟练操作OFFICE（WORD、EXCEL、PPT）、CAD、VISIO等计算机软件软件，具备较强的文档编写能力；

3、能吃苦耐劳，工作踏实肯干，有高度的责任心，学习能力强，积极主动，良好的团队合作及服务精神；

4、具有较强的沟通协调能力和表达演讲能力，能适应出差。

u 海外/国内产品专员

工作职责：

1、负责汇总区域市场的产品需求，制定产品路线图，并跟踪执行实施情况；

2、负责具体产品的生命周期的管理（包括产品信息管理，维护和更新）；

3、负责收集产品线的市场需求、技术动态和竞争对手情况并进行分析研究；协助区域经理，为客户提供技术文档，产品和解决方案；

任职要求：

1、通信工程、电子工程, 电磁场与微波及相关专业，本科及以上学历，综合素质佳；

2、熟练操作OFFICE软件，具备较强的文档编写能力；

3、能吃苦耐劳，工作踏实肯干，有高度的责任心，良好的团队合作及服务精神；

4、具有较强的沟通协调能力和表达演讲能力，能适应出差；

u 合同管理员

工作职责：

1、贯彻执行集团关于合同管理的制度和流程，建立和完善合同商务风险控制体系。

2、指导国内分公司销售及外包合同商务部分的谈判、签订。

3、评审国内分公司销售及外包合同商务条款，做好合同商务风险的预防、纠正。

4、对SAP系统中合同报验条件的把控，审核任务单中物料明细与合同及验收文件是否一致，确保分公司所报业绩的真实性和准确。

5、归档管理国内分公司销售及外包合同，定期根据已报验收合同明细，检查各分公司合同归档率；

任职要求：

1、法律或档案管理相关管理专业，本科及以上学历；

2、工作踏实肯干，责任心强，有服务意识，做事细心；

3、有较强的沟通表达能力，能熟练操作各类office软件；

u 采购认证工程师

工作职责：

1、负责物料供应商的寻源和导入，组织对新物料的供应商认证；

2、负责物料样品或批量的质量和交付，努力达到对研发目标成本；

3、负责招标和对供应商的相关评审、价格检讨工作；

任职要求：

1、通信、机械、电子等相关专业，本科学历；

2、熟悉通信或电子等产品基础知识，有志于从事采购或供应商管理工作；

3、性格外向，有较强的沟通和理解能力，做事有耐心，条理性好，有良好的团队合作精神；

4、熟练操作办公软件；

5、英语水平良好；

u 采购履行专员

工作职责：

1、负责依据公司采购策略和物料需求，实施采购，满足各产品线物料需求；并依据物料需求，协助新物料和供应商的开发；

2、负责按采购计划、PR指令下单，并跟踪到货，保准供应；

3、负责订单异常的及时处理；

任职要求：

1、机械、电子、物流等相关专业，本科学历；

2、性格外向、开朗，沟通能力较强，亲和力较好；

3、认真细致，责任心强，具有良好的发现问题解决问题的能力；

4、具有良好的个人品行；

u MQE工程师

工作职责：

1、负责电子料（电阻、电容、接插件等）、或精密压铸件、或机加类物料批量质量的快速处理、质量辅导；

2、负责协助履行同事反馈的瓶颈、质量风险大的物料问题跟进、处理、反馈；

任职要求：

1、通信、电子或机械类相关专业，本科学历；

2、能熟练操作office办公软件；

3、需具备较强沟通能力和团队意识

4、执行力和责任心强，需具备良好的职业道德；

u 物流储备干部

工作职责：

1、仓储管理；

2、物流配送管理；

任职要求：

1、物流等管理类相关专业，本科学历；

2、能吃苦耐劳，为人诚实、富有责任心，并能承受一定工作压力；

3、外向开朗，具有良好的沟通表达、协调能力；

4、有意向从事仓储、物流岗位工作，并能从基层做起。能熟练操作office办公软件；

u 会计

工作职责：

1、负责会计报表的编制，在公司领导的授权或审批下负责会计报表的编制、审核及报出；

2、负责对会计报表、会计账薄及会计凭证进行审核，确保会计资料的准确性；

3、负责协调会计核算工作，确保会计核算工作顺利进行；

任职要求：

1、财务、会计等相关专业，本科及以上学历，持有会计证； 

2、有财务会计工实习历者优先； 

3、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件； 

4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力； 

5、工作细致，责任感强，良好的沟通表达能力、团队精神；

u 审计

工作职责：

1、监督检查公司财务收支、经济责任指标、预算、绩效执行情况；

2、进行绩效审计、财务审计等例行审计，进行基建审计、采购审计等专项审计；对公司的制度、流程等方面进行内控审计；协助外部审计；

3、编写内部审计报告，提出合理化意见和建议；

任职要求：

1、审计、财务、管理类相关专业，本科及以上学历；

2、精通审计、会计、财务管理、熟悉经济法、税法、微观经济、企业管理；

3、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神，较好的独立工作能力和抗压能力；

5、文笔优秀，具备一定的英语沟通能力；

u 人力资源管理

工作职责：

1、负责开展人力资源专业模块相关工作，如招聘面试、培训组织安排、员工关系处理、绩效开展等；

2、负责人力资源政策的推导及执行，协助进行人力资源体系化建设；配合人力资源项目工作开展；

任职要求：

1、人力资源相关专业，本科及以上学历；

2、有理工科专业背景，有志于从事人力资源管理工作可优先考虑；

3、主动性强，乐观积极，较强沟通能力，专业基础扎实，有主要学生干部经历者优先；

u 经营分析

工作职责：

1、 负责集团经营数据归集、定期出具集团经营分析报告，支持公司管理和决策；

2、参与开展相关专项的经营分析，善于从数据分析发现问题，提出解决方案；

3、 配合部门管理需求，不断优化经营分析体系，提高经营分析的适用性和及时性； 

任职要求：

1、 统计学、会计、企业管理等相关专业，硕士及以上学历；

2、熟悉数据分析原理及统计方法；

3、具有一定的文字表达能力；

4、 CET6以上，良好的英语读写能力，英语口语流利；

5、 乐观、积极、严谨，有极强的工作责任心及执行能力；

6、有较强的沟通、表达、协调能力，抗压力强。任职要求：

u 运营计划

工作职责：

1、 有意向从事PMC、供应链管理、物控岗位，并能从基层做起；

任职要求：

1、电子信息工程等相关专业，本科学历，成绩良好；

2、能吃苦耐劳，为人诚实、富有责任心，并能承受一定工作压力；

3、外向开朗，具有良好的沟通表达、协调能力；

注：以上职位学历要求均为本科及以上学历；具体岗位工作职责和任职要求可查看官网www.comba.com.cn “人才招聘”---“校园招聘” 

三、人力资源政策

生活福利：公寓式住宿标准、优美的就餐环境以及线路遍及广州的上下班交通车；

社会保障：购买养老保险、生育保险、工伤保险、失业保险、医疗保险与住房公积金； 

工作时间：每天工作7.5小时，每周工作5天；

有薪假期：按法定节假日放假，春节期间更长休假，使您有更多时间与家人共享天伦之乐；

职业发展：提供给员工完善的职业发展体系与没有天花板的舞台；

员工培训：配套员工职业发展的全面人才培养计划；

员工活动：每年定期举行大型集体活动，如运动会、团队拓展、青年联谊、大型演出等，所有员工均可享受公司组织的年度旅游活动；

员工保健：安排年度员工体检及心理保健。

四、招聘行程 

1、成都站行程：

注：全国行程敬请关注京信官网（www.comba.com.cn“人才招聘”--“校园招聘”）或添加 “京信通信”（号：Comba_Telecom）

2、成都站招聘流程：

即日起接受网申及邮箱投递简历—10月28日宣讲（现场笔试）—10月29日专业面试—10月30日综合面试—10月31日录用签约

（对签约录用的同学我们将发出实习邀请，提供毕设课题及指导导师）

五、注意事项与联系方式

1、有意向的同学可先网申职位，网申地址：http://site.cepin.com/comba ；

2、或将个人资料发送至指定邮箱：combahr2015@comba.com.cn（以附件方式投递：姓名+学校+学历+应聘岗位）；

3、或在宣讲现场投递简历。现场投递简历应包括个人学习生活履历、学习成绩单复印件、四六级证书复印件、身份证复印件、相关获奖或资格证书复印件等。在投递简历时，请注明自己感兴趣的职位。

集团总部：广州市萝岗区科学城神舟路10号           

访问网址：www.comba.com.cn                   

京信通信，期待您的加入！