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2.0 面试难度，1941人面试经历
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财务 ·北京
感觉靠谱
先群面，后一个个单拉出来问，技术业务层面问题不多，很杂，不知道银行内部的分工怎么这么不明确，希望还是能分到技术岗 ...查看全文
运维工程师 ·郑州
面试未通过
面试前和同组成员讨论才知道即使面过了也有很大几率去坐柜，开始还不信，还在看技术资料，结果面的时候根本就不提问技术问题，无领导＋半结构化，不知道技术岗跟这些无关的问题有什么关系，既然招聘的技术人员不是做技术的，为什么还要单独划分一个信息科技岗这一类？ 无领导后是自我介绍加上一堆很杂的问题， ...查看全文
大堂经理 ·成都
群面三考官对10-12考生：对抗式无领导辩论，正反双方辩论，但最终要达成统一意见，也就是有一方必须做出退让，然后我群面时没达成最后统一意见的目标，肯定是凉凉半结构化：群面结束，直接接着来结构化，一个个人，问问刚才群面表现，自己的学校经历，都是一些人岗匹配、求职动机的问题。很简单，真诚如实的展现自己吧。 ...查看全文
柜员 ·北京
长沙，个人介绍加资料分析加半结构化。一进去就收手机，然后就等等等。等到了然后一群人被提取一个小的房间看资料分析，一人看两分钟。之后就一个一个的被提到面试房间。是房间考官三个人。边还做了两个负责计时的，然后你坐最中间。先开始一分钟的自我介绍。然后两分钟回答资料分析，后主考官开始问你问题。问题我都不会，个面试完了之后就两个字。累和烦。 ...查看全文
储蓄柜员-实习生 ·焦作
就问了些简历上的内容，校园活动以及之前的实习经历，只要家是本地的一般都没问题，有资源的话在小城市的基层岗位比较爽 ...查看全文
上海交通大学 宣讲会
铁生馆100号多功能厅
南京大学 宣讲会
南园教学楼219
知行楼二楼报告厅
合肥工业大学 宣讲会
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吉林大学 宣讲会
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