面经详情
匿名用户
面试了职位:建筑设计工程师
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匿名用户
建筑师
确定通过
一共三次面试。第一次,和人力初次见面,互相了解基本情况,人力大概介绍公司的情况,我做基本的自我介绍。一周后,第二次面试,这次是专业总工直接面试,会涉及到专业问题,项目经验,难度适中。第三次,和人力谈待遇,入职时间,需要准备的材料。
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Q:相比别人,你有那些核心竞争力
2 年前 发布
匿名用户
建筑师
感觉没戏
我是在网上投的简历。第三天接到电话叫我去面试。本来一直从事乙方工作。然后想尝试下甲方的岗位。面试我的是两位设计经理。问了我一些之前的项目。一些对甲方的看法之类的。工作的理解 我全程感觉我在被挑着问。从交流过程中她们似乎很有优越感。最后结果也在预料之中。没有相关的地产经验。权当一次尝试吧。据说最近甲方的简历堆积如山。还是行情不对吧。感觉现在时机不太适合乙方跳甲方。
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2 年前 发布
匿名用户
建筑设计师助理
确定通过
发送求职邮件的第二天就收到了hr的面试邮件,来询问具体的面试时间。回复具体时间之后,很快在周末收到了hr的确认邮件。面试的整个过程十分轻松,就是互相了解双方的情况。因为是应届毕业生,所以没有过多的其他考量,当下与面试官接洽完之后,后续hr就给出了可靠的答复。总的来说,是一个很平常的过程。
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Q:对于未来的定位?
2 年前 发布
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匿名用户
建筑设计工程师
确定通过
所提供的工作我总是不感兴趣,总感觉还不是我想要的。因此我就一而再再而三的拒绝公司的加入要求。最近实在是看休息已一段时间,天气也越来越热,不得不选择继续干翻译这个老本行。为什么我总是遇不到我想要的了,我想要的其实也很简单,就是不要那种死死的做在办公室里的工作,可以外出或是带着弹性,带着一点挑战,带着一点挫折。
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2 年前 发布
匿名用户
建筑助理设计师
感觉靠谱
一面:无领导小组讨论,话题随机吧。回去的路上接到测评链接。一周后接到电话,第二天专业面试,一对一,问作品集的问题,四十分钟。又一周后接到电话,第二天专业终面,在boss办公室喝茶,很局促,半小时。坐等通知中。
2 年前 发布
匿名用户
建筑师
确定通过
面试过程比较轻松,谈谈以往的工作经历,擅长的工作范围,期待的薪资水平。公司方面,就介绍一下公司的业务范围,对人才的需求,薪资待遇。然后再看一下以往项目作品。但是那边没有保底,不同职位只给出一个区间的薪资,相对别的设计院偏低,并且项目量不稳定。
2 年前 发布
匿名用户
建筑设计师
确定通过
1.首先需要说明的是中元的人才流动是很大的,部门被公司设置的产值指标压得很累,所以人才需求量很大。具体为啥公司人员流动量大,请大家自行体会。 2.其次如果你通过简历筛选,就证明你在人力资源部门那已经没有问题了,接下来你只需要面对部门的面试。 3.部门一般比较实际,会问你做过哪些项目,到达什么程度,会用什么软件,会的软件越多越好,能不能加班等等。 4.现在又加了一项,就是4小时skp快题设计。因为是医院建筑,所以大家设计的简单大气就好,不要过于复杂,可以事先收集材料,以备不时之需。
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Q:你会什么软件?
2 年前 发布
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