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匿名用户
面试了职位:技术支持工程师
感觉靠谱
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匿名用户
IT技术支持专员
未通过
去年的时候接到猎头电话,米其林有一个职位,然后一直跟HR有电话沟通HR很professional,一直能够就职位的各种问题聊得很深入,在两次电话沟通后已经进入了当面环节可惜就是这个节骨眼上,有紧急的项目要去海外,待了大概3个月,错过了,可惜可惜,地方有点远,其他都挺好。
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2 年前 发布
匿名用户
技术支持工程师
感觉没戏
社招,交流的还算顺畅,下面办事处,可能交付+售前都得做。当时就没抱希望的,国内的存储厂商,北京的同友,杭州的宏杉,算是两个专业做存储,而且只做存储的吧,当时去面试对这家仅有的了解就是专门做存储的,其他就没有了。
2 年前 发布
1
匿名用户
售后技术支持工程师
确定通过
it服务工程师面试-锐捷基本是电话面试,属于it网络管理软件产品的售后技术支持,和之前的工作内容有些许出入,但是提供的职位也是自己想从事的方向,和hr以及技术主管电话联系了几次,表明了自己之前的的工作项目经验,以及对新职位的帮助,表明了自己长期的发展意向,谈好待遇后基本就差不多等通知实习期。
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包含1个问题,1个回答
Q:主管问平时会不会看书。
2 年前 发布
匿名用户
技术支持工程师
确定通过
投简历,筛选,面试,签承诺书。面试比较简单,可能我简历比较全,问题不大,签约程序走得比较快,但因为项目不确定,我是女生,想坐班,违约金比较高有近6w,职位和工作地得总公司汇总后分配很遗憾就没去,但是是很好的一个平台,想想港珠澳大桥都觉得肃然起敬!!!
2 年前 发布
匿名用户
技术支持工程师
感觉靠谱
HR人很nice,首先英文面试,包括自我介绍,之前的项目经验,工作的环境,遇到的问题,其次有没有相关测序公司的经验,然后有没有继续深造的打算(如果没有为什么),接着中文面,对未来的工作期望是什么样子的,觉得未来工作中可能遇到的最大的困难是什么?我根据自己之前在实验室的经历来回答这些问题,HR基本会跟着你的节奏走,英文面试的问题相对基本,中文面试的问题最好带入具体的例子,测序经验没有也没关系,我只是讲到之前做过测序结果分析,没有真正在测序公司操作过也过了。
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2 年前 发布
1
匿名用户
售后技术支持工程师
未通过
总部上海那边hr 电话面试较为简单,人也热情;去公司面试时,首先测试,电气知识需要画电路图和梯形图,对于搞过plc的人来说应该很简单,比如画电动机正反转控制梯形图之类的机械部门动手装零部件,然后就问一些常问的问题,你的优势,期待的薪水,经常出差愿不愿意,当然英语得能看明白设备说明书。
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2 年前 发布
1
匿名用户
IT技术支持专员
确定通过
与IT经理进行了面试,其实也就面了一轮,他们HR和IT经理跟我聊了一下。IT经理问了一些现在的工作情况,大家相互都聊得挺投机的,所以直接就被录取了。由于当时开出来的工资跟现在的差不多,所以没有接这个OFFER,离家又太远。
包含1个问题,1个回答
Q:你现在使用的工具是什么。
2 年前 发布
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