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匿名用户
金融业务岗
未通过未通过
华南理工大的恒大互金群面，凑齐10个人就开始一场面试，结构为5V5，根据所给问题讨论并展开辩论。具体时间线是：1分钟自我介绍+审题，5分钟讨论，3分钟代表陈述观点，8分钟讨论，10分钟自由辩论，3分钟总结讨论，3分钟总结陈述。基本有参与有说话，表现良好沟通能力就行了，话题能展现自己专业领域看法即可。...查看更多
包含1个问题，0个回答
Q：网红营销能否运用在互联网金融领域？
2 年前 发布
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匿名用户
海外运营专员
确定通过确定通过
整个面试流程是 HR 面试-组长面试-总监面试-人事总监面试 。在一个早上之内完成，在面试之前会需要你填写相关的信息，公司可能比较看重之前的实习、工作经历，同是因为是海外运营所以针对英语可能有一定程度的要求，但是相对来说并不是很高，主要是针对书面英语的要求，同是会了解你的个人职业发展计划以及对该岗位的看法，更多的还是针对你的简历做一些提问。...查看更多
2 年前 发布
3
匿名用户
惠氏客户发展部管培生
确定通过确定通过
三个面试官，1个HR, 2个部门经理。 求职者共4人，但非小组讨论，是面试官问一个问题然后分别回答那种。 1.自我介绍。 2.对于每个人不同的简历问过去的经历。 3.你认为什么是销售？ 4.你认为一个公司长期发展的核心关键点是什么？ 5.对工作地点怎么看？
2 年前 发布
1
匿名用户
录入员
确定通过确定通过
面试其实很简单，就是问一些简单的问题而已，没有什么难的，因为是信息录入员，工作简单，也不需要多大的技能要求，问什么就答什么就可以了 ，一般都会问些你有毕业证了没有啊，还有就是你之前是做什么的啊，就可以了!问什么就答什么就可以了！
2 年前 发布
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匿名用户
店长
确定通过确定通过
面了两轮，第一次是分区的HR面试的人挺随和，简单的问了下投简历的理由之类的，会随意问些问题看看个人谈吐和素养；二面是视频会议面试，多个面试官视频连线面试，主要是看自己有没有想法，没有经验但要通过谈话让面试官觉得你挺有能耐。
2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
确定通过确定通过
宣讲会以后有一场笔试，都是数学题吧，还好。第二天直接一对一面试，问的问题比较多，主要是从简历入手提问，然后就是做过最有挑战的一件事，其次就是随便聊天了，整体还是比较轻松的，十分钟左右，很快结束，祝面试顺利。
2 年前 发布
匿名用户
产品研发工程师
确定通过确定通过
在校园招聘上看到他们发的招聘信息，但没有来招聘，投了简历以后自己过去面试的，请注意没有报销路费，给的工资在4k左右。先是笔试一些内容，然后几个技术经理一起面试，问些论文内容和材料相关问题，个人感觉整个企业给人一种小家子气的感觉。
包含1个问题，1个回答
Q：你做课题的时候所遇到的问题，和怎么解决的。
2 年前 发布

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