面经详情
匿名用户
面试了职位:旅游规划师
未通过
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匿名用户
运营专员
确定通过
一面是群面,在杭大路的招行楼里。一起参加面试的大概是十多个同学,有三个面试官。首先进去其中一个面试官叙述一下流程,每个人分发到一样的case,阅读几分钟后,开始做一分钟的论述。一分钟论述不是按照次序来的,谁想先发言都是可以的,会有一个面试官计时。之后大家有十分钟左右的时间讨论出结果,推荐一人作最后的陈述。这个过程中面试官会在旁安静地观察。 整场面试下来,大约需要三十分钟。
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2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
感觉靠谱
申请的这个项目的时候,只提交了cv,连application letter都没有。大概几天后收到了邮件,说通过了简历筛选,要我进一步完成application form,问题就是介绍自己啊,优缺点啊,不涉及专业知识,但是比较费时间。 之后就是电话面试的邮件了,我找了许多面经,主要准备了以下问题(算是高频问题,准备这几个基本就够了) 1. 自我介绍 2.为什么要申请这个职位 3.对这个职位有什么了解 4.你理解的销售是什么,销售要有什么品质 5. 为什么要做销售 ps,电话信号不好,有延迟,但是讲话还听的蛮清楚,对方native English speaker, 你尽管说就好,不用担心对方听不懂,有点自信嘛。
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包含1个问题,1个回答
Q:1. 介绍你自己 2.(可能是我的本科学校比较奇葩)问我本科期间学了些什么 3. 然后给我了一些这个项目的大致介绍,问我有什么问题 4. 为什么想做sales
2 年前 发布
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匿名用户
非技术类储备干部
确定通过
毅达总经理是桂林市某高校的学子,他这次来某高校招聘也是给学弟学妹们提供一个工作的岗位,我是另一所高校的,是奔着该高校的双选会去的。逛了一圈,也面试了其他公司的相关岗位,感觉都不太靠谱。我看着毅达,东莞的,生产储干,包吃住……前面排了一长队的人等待面试,我也去看看吧。本身就对制造业还挺感兴趣的,特别是生产储干,工资也合适吧(刚开始找工作的,也就这点出息,对工资没有太高要求),那天风特别大,我在那排了差不多一个小时,轮到我面试了,没有问太多太难的问题,没有问专业问题。随便问了一些家庭情况和学校经历,还问了个优缺点,我就特别老实的回答了,并没有围绕岗位具备的素质或能力来回答(建议面试的时候围绕岗位要求的能力或素质回答);还问了一个对毅达有没有了解,我就说我只看到了简章上的内容,大概知道是干嘛的,个人对制造业感兴趣等等。后面面试完寻思着应该过不了了吧,一个星期后来邮件了通过面试(简历上电话号码是错的,幸好发邮件了,不然错过机会了,小伙伴们不要粗心啊)。邮件上关于工资和福利写得特别清楚,很让人放心。毅达还是挺好的,工资有点低,我现在还在犹豫要不要寄三方协议,给个建议吧。
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包含1个问题,1个回答
Q:1、你对毅达有了解吗? 2、你的优缺点是什么? 3、家庭情况怎么样?家人同意你去东莞吗?
2 年前 发布
匿名用户
技术类管理培训生
未通过
周六上午笔试,考试的主要内容是行测,难度不大。下午通知去面试,内容比较有特点,分组对抗,每个人提三个问题,要尽量难道你对抗组与你同号的同学每个人提问的时间限时1分钟,回答的时间限时3分钟(PS,我认为关键不是题目,主要是考察知识面,因为之前会自我介绍,如果对面不是同一专业的,问一些本专业的问题对面妥妥的答不上来),最后请小组的leader来总结。第二天是终面,3个考官,5人一组,然后会看两段视频,提出相关的建议和意见。(PS,终面要求正装,然而我没穿,提问时候直接被面试官无视了,同学们一定要注重着装啊!)
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2 年前 发布
匿名用户
校招
未通过
面千人计划。就在前台旁边的候客沙发上面的,看了简历,但没有根据简历来问问题,就问有没有男朋友,男朋友什么工作,在哪里工作,打算什么时候结婚。后来介绍说进公司后最开始要下基层轮岗,问愿不愿意去珠三角,至少要呆两三年。面我的工作人员年龄看着是中年了,但不是能拍板的,总共问我两次,每次问完就去里面好像是去请示另一个领导,请示完了然后再来问我,最后拿了一本千人计划的书给我,说我看完就可以放到前台,就没了。我翻了几下,都是千人计划人才自己写的工作经历。感觉公司还蛮重视的。但这面试实在是有点诡异,可能是因为后面补招的吧。我自己也表现得比较犹豫。后面就没再联系了。
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2 年前 发布
1
匿名用户
非技术类管理培训生
未通过
一面是宣讲会结束,筛选力度挺大,三百人大概留下一百,没人一分钟左右,面试官不会说话,考生自我介绍即可。第二面是群面,二对四,问两到三个问题,比较轻松,大概100人剩下50个。第三面和第四面得去莆田总部,酒店公司负责不花钱,路费报销,分两天:第一天是总监面试,别小看总监,年薪百万的主,对学生会***特别感兴趣,非***团的同学要尽量展示其他方面的优势。大概50人剩下9个左右。第四面是总裁面试,这总裁很牛逼,在雪津很多年了,无领导小组形式,几乎不怎么淘汰人了,只要不犯大错。
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包含1个问题,1个回答
Q:举个例子说说你的管理能力。
2 年前 发布
2
匿名用户
财经编译
未通过
1.笔试有短句翻译,段落翻译,打字测试(30分钟内完成) 2.面试都是常规问题:自我介绍,优势,工作时间(10:00-4:00,4:00-10:00)等常规问题 ps.一定要表示对这份工作极端热爱,lz发烧烧得一趟糊涂还坚持去面试,结果被面试官嫌弃反应不灵活,然后就没戏了……
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2 年前 发布
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深圳铁汉面试经验
深圳铁汉面试经验:部门负责人面试,人很亲切,笑里藏刀型。