面经详情
匿名用户
面试了职位:制造工程师(me)
确定通过
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匿名用户
工程师
确定通过
公司会安排车到地铁站接你,到公司后会有英语的笔试部分,然后会有HR的面试,还有部门领导的面试,有的岗位还会有英语的面试(毕竟是美资公司的),面试整个流程不会很难,把自己所想的说出来就可以了,不会为难大学生的。面试结束之后会带你参观一下公司的生产流程,中午也是在公司的食堂吃饭的,下午就可以回去了,一般一周之内就会有面试结果。小秘密:只要你面试时坚定地说出自己强烈想要来公司的意愿,笔试不要太差,一般都会通过的,祝你好运喽。
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2 年前 发布
匿名用户
技术类管理培训生
确定通过
面试流程 一面,自我介绍工作经历,面试很简单,基本上学历达到要求就能过 二面,会问一些你对金融行业的理解,问一些你对私募基金的接触,有一些会问到你的家庭背景方面的内容。但是进二面之前会有一个三个下午的培训,第三天会有考试。
2 年前 发布
匿名用户
产品研发工程师
未通过
应届生面试,一共18个人,第一轮小组讨论,分成两个组,完成过山车的尾部设计,最后被刷。我们组晋级的是三个很能说但是他们负责的部分做的不好的,另外一个组听说进的是三个比较沉默但做的挺好的,真的不明白的他们的选人标准,而且直接没有了其他公司都会有的HR和部门两面,觉得这个公司对招人很不重视,比较随便,感觉很不好。
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2 年前 发布
匿名用户
外贸助理
确定通过
因为是校招,所以在校园招聘会上投了简历。大概过了一个星期,人事部门给你打电话,邀请你去面试,是报销路费的,在面试过程中先让你准备两分钟的自我介绍,最好是英文自我介绍,然后分为八九个人为一组,进行群面面试,你的是部门主管,群面,主要是自我介绍,别人会看你的谈吐,然后在在第一轮的面试人员当中,挑选出自己满意的,部门主管单独进行面试。
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2 年前 发布
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匿名用户
非技术类管理培训生
确定通过
第一轮无领导小组面试,两位面试官,做了leader但是基本上组内每个人发言时间差不多。第二轮个面,有一个即兴演讲,然后就是和面试官聊聊天。最后一轮还是个面,应该是领导,只聊了十多分钟,话题很轻松,包括自己的爱好,未来职业规划等等。
2 年前 发布
匿名用户
技术类管理培训生
未通过
有几个时间段,我自己估计是按照录取意向来分段的(个人观点),周六早上八点档的是最看好的应聘者,十点档是次等,依次往下排。我是十点档,不过早到了一小时,遇到了前一个时间段面试出来的同学,他们群面的形式是每个人自我介绍+一个英文问题。但是到我进场的时候,规则变成了分两组进行辩论,每组五个人。我们组比较惨,大家都没有任何辩论经验,所以上场后流程完全不懂,花了好大精力在理解整个规则,结果可想而知。我们组应该只通过了两个。其实不太认可以辩论这种形式来刷人,毕竟对于没有辩论经验的人很不公平。建议大家准备面试的时候也考虑一下这个形式吧,起码流程熟悉一下。
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包含1个问题,1个回答
Q:问组长怎么评价每个队员在辩论中的表现并打分。
2 年前 发布
匿名用户
助理咨询顾问
感觉靠谱
过了群面之后,参加个人案例分析,材料挺多的,然后要求做一个presentation 。到时间过去,面试官都在,pre 时候过程中没有被打断过,到最后问了一个中间的问题,然后问了一些职业上的问题,比如为什么选择咨询,怎么看待人力咨询之类的。面试几次感觉都很好,人很nice ,希望能通过。
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2 年前 发布
1
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