面试分为三轮1、HR核对基本信息,自我介绍,工作经历,学历技能家庭及个人情况等。(此处等待下一位面试官来时长一小时,面试官在开会没有时间)
2、HR经理提问上一家单位情况及工作情况,性格及社交能力。对本人期望薪资表示无法达到。
3、总监提问上班路程,介绍岗位职责和需求,需要义务加班。总结:岗位对个人要求不高需要灵活活泼型,主要还是看期望薪资是否与公司一致。
关于公司:12薪制;义务加班;试用期6个月,试用期与转正相差一个住房补贴;五险一金;结婚及子女补贴;法定节假日;覆盖全公司Wifi ; 茶水点心;公司环境整洁干净空间大。
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