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匿名用户
面试了职位:财务文员
感觉没戏
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匿名用户
公司业务助理
感觉靠谱
一轮面试的面试官是个差不多大的女孩,面试难度不大,就是让你自我介绍一下,然后问了你在学校的职位,然后为啥选这个职位,然后对这个职位的看法,以及这个职位的社会看法,还有如果你在这个岗位工作面临困难时该怎么解决等等。
2 年前 发布
匿名用户
业务顾问
未通过
面试过程很简单,到公司后就是销售主管先面试,面试后让你回家等通知,有人给你联系就说明有复试的机会了,我没通过的原因是刚来上海,没有人脉资源,而且之前不是做人力资源外包的,希望给后面的面试则有个参考,公司感觉不错的,但是工资不高。
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Q:问你家庭经济情况,比如买房子什么的。
2 年前 发布
匿名用户
工程师
确定通过
主要是问一些模具常识性的问题另外就是相关材料的热处理工艺参数 也就是技术经验方面的比如冷作模具 高速钢 热作模 国产材料以及日本 瑞典 德国 美国等材料的熟悉程度例如 H13 8418 XW42 SKD61 DKD11 M2 2344 V1O CPM1OV等。
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Q:H13钢的淬火温度及一般求硬度。
2 年前 发布
匿名用户
应用工程师
未通过
第一轮面试,应用工程师,类似产品专员,技术面试,对产品的技术性能、市场、工作职责,后续工作瞻望,都对答如流,算技术面试OK. 第二轮面试,等了10天左右,叫Lisa的HR,一句话,没在一个公司待过3年,5年内3份工作,不要。
2 年前 发布
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匿名用户
装潢设计师
确定通过
导购员的话,直接去店面就可以。或者通过朋友介绍,基本上没啥问题,只要你不是那么太糟糕的话。设计类的岗位,一般都是裙带关系。领导层的岗位,是没有社会招聘的,都是内部提升,而且还得有关系,你懂得,民营企业嘛。
2 年前 发布
匿名用户
总装工艺工程师
感觉靠谱
我当时是在西安上学,我是在网上投的简历,十一放假期间突然接到电话叫我收假后到北京参加面试。面试过程比较简单,到了约定时间后,给人力的老师打电话,然后在收发室签了条后,就去找他了,首先是老师根据你的简历问了一些问题,然后再让你提一些问题,最后老师又联系了相关部门的负责人,又在人力资源部门与部门主管聊了一会相关的话题,比如说所学专业,实习内容还有做过的项目等等。感觉要求不是特别高。主要是人要踏实,很多东西可以进公司后再学习。
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Q:你想做总装工艺还是机加工艺。
2 年前 发布
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匿名用户
燃气设计员
确定通过
去的时候,面试我的是两个领导,一个是院长,一个是燃气部领导。面试的问题很简单,专业性的知识不多,主要聊一些生活经历,以及介绍院里的情况,还有就是介绍待遇情况,有问到酒量,还有就是上一份工作概况,为什么要离职等等原因;还有就是自己以后的职业打算还有志向。
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Q:上一份工作为什么辞职?
2 年前 发布
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苏州洲际酒店面试经验:好好准备还是很有希望通过的。