面经详情

被台积圈粉，从秋招开始到现在所经历过的最棒面试。一共两轮面试，第一轮是一个台湾主管和部门主管的技术和处理问题能力的面试，但会从你的简历着手去问，不会问些虚头巴脑的问题。第二轮是Hr姐姐面的，会看你对台积的态度，是不是决心加入台积，还会看一下你的性格之类的，总之聊得很愉快。当天面完第二天就发offer了。...查看更多

一份简单的基础题，三菱PLC方面的硬件知识，电工的一些基本知识，还有步进的细分跟伺服的电子齿轮如何设置的题。还有一套心理测试题，这是搞笑的，随便选。 先是主管面试，先让人自我介绍，介绍完问会不会用相关的专业软件，PLC的程序架构怎么写，然后问些其他相关的专业问题。详细描述一个最近做的项目。然后是HR再面，先要求细描述一个最近做的项目，然后说一些薪资待遇。基本上就是这样。 ...查看更多

一面是两个人，一个应该是技术部门的，一个是人事部门的，人事部门的人问我为啥离职，然后直接批评我，技术部门的人中间接了两次电话，我停下来等他电话打完，人事确让我继续说，但是技术部门的人声音有点大，我没法说，然后就很快结束面试了。公司不提供住宿，周围住宿太贵了，市区里，这点很不好。...查看更多

大概上海人力会先电话了解一下情况，可能会了解一下英语情况和基本信息，会安排你去面试，大概多长时间忘了，我面试的是北京的公司，英文自我介绍是肯定的，然后会问你一两个英文问题，不是太难的那种，可以提前准备一下，然后会让你做一个英文翻译题，跟应聘职位相关的（我不会），随后会问你一些问题，最后会让你介绍一下你的项目经历（公司挺看重这个的，据人力说我就是因为这个挂掉的）。...查看更多

985本科毕业，春招，首先是简历投递期，大概二十天左右，然后筛选过后是笔试环节，笔试题目很多是比较专业的题目，也有基础的，不过个人感觉题目偏而且专业性强，本科生可能回答不出来。 然后是等待面试，笔试一周左右以后是面试，面试一共是三轮，都在一天的上午完成，一轮基本的技术面，问专业课相关问题，问我的是电机转差率与输出转矩关系的，回答出了一半。二面是hr面，就差不多性格怎么样，为人处事怎么样之类的，健谈一点没啥问题。三面好像是部门经理级别的一个中年人，问我很多专业问题都没怎么回答出来，感觉不好。一周左右通知我面试通过了，待遇沟通过后感觉除了薪资都挺好，遂拒绝。 ...查看更多

三个面试官，一个领导一个专业方面的一个小姐姐应该是hr，面试问题先是自我介绍，然后根据你的介绍提问问题，关于个人的问题和专业性问题，个人如家庭成员等，专业性如所学专业学习到什么程度，很简单，大体说说就行。不用担心不会，因为不会提问你那么难。最后面试过了打电话，告诉我具体工资之类的，如果我觉着合适就可以签了。我男生，感觉基本工资太低了，所以没去，不过公司氛围是我喜欢的氛围，小姐姐也多呦。...查看更多

首先HR和你约时间，去了之后会让你填一份表格（基本资料以及上一份工作的薪资待遇以及你的期望薪资待遇等），结束之后让在会议室等待，会来一个技术主管进行详细面谈，首先是自我介绍，然后会根据自我介绍的项目经验等内容进行一些提问，基本很简单。面试结束后会让你回家等消息，基本上一两天会回话给你。...查看更多