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匿名用户
造价工程师
确定通过确定通过
三轮面试，首先到项目成本经理面试，然后到区域公司成本副总面试，最后是项目总面试，面试涉及一些基本专业知识，难度不大，主要还是要看个人工作经验的积累，对工作的认真程度，不要一问三不知，也提个人应聘该职位的优势，个人感觉自信、阳光、积极向上的态度以及愿意加入团队的意愿加分较多。薪酬方面实行月度付60%，季度付10%，年度付30%，有一般国企的补贴，包含通讯补贴、餐补、服装补贴，另外有节日福利。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
造价工程师
确定通过确定通过
在网上看到的招聘信息，投递简历，办公室人员会将应聘各专业的简历分类交于公司领导，领导看完后，会约定时间一起面试，面试由公司总经理及相关部门领导参加，主要问询工作经历，离职背景，工作经验，专业部门领导会问一些专业知识。
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Q：钢结构厂房的成品管控。
2 年前 发布
匿名用户
工程造价
确定通过确定通过
人事问问，人事主管聊聊，用人部门聊聊，简单，还问了近两年要不要孩子，问家里人做什么的，问谁给你带孩子，三个人都问了这些问题，看来公司比较看重家庭不要给工作带来任何影响这一条，还问家里远要不要经常回老家，用人部门的面试讲的都是大的，什么要多考证，才会有高工资。
2 年前 发布
1
匿名用户
工程造价
未通过未通过
先填写两份资料，一份个人信息，一份公司的行政方面的问答题，比如爱好是什么，会因为什么原因离职，都有过创业，项目遇到过什么难题等等问题。填完了就是人力和专业主管一起面，问几个专业的问题，人力会问刚才提到的表格的问题。 整体感觉还行，但是因为我不接受出差，所以跟这家公司无缘了。 ...查看更多
2 年前 发布
7
匿名用户
造价员
未通过感觉没戏
先填一张个人简历，上面写基本的情况，自己的优缺点及为什么离开上一家单位然后进行初试，就问一些基本情况再然后就是项目经理面试，会问很多问题比如地砖综合单价，乳胶漆等，还有一些专业上的问题最后再让你问他问题结束面试，让你等复试。
包含1个问题，1个回答
Q：塔吊附着物该不该算给施工方。
2 年前 发布
匿名用户
造价工程师
确定通过确定通过
面试就一面，一般是HR部门的同事和你可能要去的部门的领导一起面试，难度不大，着装上正式一点比较好，主要是一些专业技能方面的问题和HR同事问的一些常规的为什么要从前一个离职呀？？会不会在廊坊安家呀？？等等，所以说不必紧张，凸显专业技能优点就好。
2 年前 发布
匿名用户
工程造价
确定通过感觉靠谱
先是自我介绍，然后人力专员会问一些以往工作经历，就讲一些平时的工作内容、岗位职责；通过后会有相关部门的人考察，问一些岗位专业方面的内容，然后就可以回去等通知了。
包含1个问题，1个回答
Q：简要谈一下在原公司岗位职责和日常工作内容。
2 年前 发布

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