面经详情
匿名用户
面试了职位:文字编辑
感觉没戏
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匿名用户
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感觉靠谱
总体过程是,人力面试-总经理面试-总部和分社领导面试。主要就是看看你的表达、逻辑、工作能力等,问的都是工资要求、能胜任的优点有哪些、为什么想来这里,总经理会问家庭背景问题,这些和公司发展应该是相关的。总之,面试套路是适合这里的,自圆其说即可。精神点。
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Q:你期望的工资。
2 年前 发布
匿名用户
文字编辑
确定通过
面试分为笔试和面试,笔试就是做一套题,基本是竞赛类的题,不算难。如果能及格,会有人通知去面试,然后主管会跟你沟通一下个人情况,跟你说一下工作内容;如果主管面试通过,会让你去人力跟人力老师沟通一下薪资待遇。比较正规,还不错。
2 年前 发布
4
匿名用户
编辑
确定通过
面试的是初中英语学科编辑。就是聊聊过往工作经历和你对该岗位看法,ok的话就做卷子,当场改给你说过不过。主要是工资低,试用期1-3个月3000加绩效单休(好像)且无任何补贴,偶尔需要加班,转正后就是加了一个五险。
2 年前 发布
匿名用户
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确定通过
会有一个时间很长的笔试,都是公考题目,要认真回答其次还有一部分比较少的编辑专业知识题目,这部分因为面向的人群不同,所以比较简单。总之,去华图面试之前,要把公考知识复习个大概。总编辑面试还是比较容易的,就是跟你聊聊天,不要紧张,从容回答就行。
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Q:你的职业规划是什么?
2 年前 发布
匿名用户
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未通过
我面试的是音乐编辑,当时面试的感觉还好,做了一些简单的测试,比如行测还有现场的音乐素养小测试吧。比如听听这首歌看你知道歌名不,说出它属于哪个流派这种,总之爱听歌的人应该都会过的。 然后第二天二面,开始谈工资,我记得当时我在求职网站上看到薪资3-6K吧,所以我说期待税前4K.以为挺保守的了结果。谈崩了哈哈。可能工作要求比较低吧,所以工资感觉不高,写出来给大家参考一下~
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2 年前 发布
2
匿名用户
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感觉没戏
分享攒人品。集团笔试后的分社面试。一伙儿6个候选人一起面对社里的领导和各个编辑,轮流作答。自我介绍后面试官会根据自我介绍具体到每个人问一些细节的问题(这个准备不来,非常考验应变能力);喜欢个人独自完成工作还是团队合作;学习能力如何;为应聘做过什么准备;最后给了一本社内的书简短评价。还问了各个候选人的籍贯(在做的基本上是浙江省内的)。 总体看来非常考验应变能力和自身的专业水平,总之不能能夸夸其谈,要言之有物,对自己所说的东西要真的了解和清楚。
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2 年前 发布
15
匿名用户
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感觉靠谱
首先拿了一张英文试卷,做笔试,有点像四六级的题型,另外还填了一张表,主要是个人信息履历等等;接着进了面试房间,先看了一部公司文化宣传片,然后HR拿着新填的表来问,把没填清楚的部分都问了一遍,包括家庭情况实习经历等等,然后询问了文化片的观后感;然后是部门主管来面,询问一些个人发展期望以及薪金期望的问题,还有编辑工作涉及到的沟通问题,尽量全面地回答即可。
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包含1个问题,1个回答
Q:你认为自己还存在哪些不足?
2 年前 发布
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