面经详情

话说我去面试的那次很简单，因为之前我就有好些年工作经历了，至今想来我都快四张的人了才在图书出版行业摸索出大致哪几家民营公司厉害，真是遗憾和后背冒汗！ 面试过有点仓促，先是填了一下表，然后一上来就副总面试我，聊了聊经历和专业想法，他一拍桌子就过了，然后直接来了个女总监接受我，聊了聊感觉不是很合适，又换了个男的，对了我就跟了这位男总监。 ...查看更多

面试是由前台小姐姐接待的，基本上是根据简历来提问以了解基本情况，也介绍了公司的主要业务以及试用期培训的情况，还有薪酬待遇之类。当天晚上就打电话通知面试通过了可以入职，但我考虑了一下还是婉拒了，主要原因在于我认为他们的试用期工资2500，又是单休，有点太低太累了(我之前实习的那家公司在实习期可以双休，按日计工资，但是那个工作强度下已经非常累了)。 公司环境给我感觉是不错的，试用期过后实习时可以给安排租金相当低的宿舍，条件其实还是可以的，但是就是试用期期间没有宿舍通勤时间又久，感觉自己的身体吃不消(在上一家也是这样病倒的)。 ...查看更多

言而无信的地方： 1.约好面试时间，HR竟然在没有提前打招呼的情况，临时有事，这也不是大事，换一个人面试而已。 2.HR下午打电话过来，讲了几句说自己在外面听不清，说“晚点打回来”一直到第二天我去问了，中午才回电。 3.薪资没谈拢，说和“主编商量下，晚点告诉我”没错，又没回音，这个也没事，我知道你们不会给更高的工资了，不追问。 以上，我最多觉得这个HR忙，或者不在乎候选人体验，或者记性不好，或者不懂得承诺的重要性。但是，在第二天HR打来的电话里，传递出来的对女性的不公平对待，真的让我气愤。“你今年**岁了啊？”“结婚了嘛？”“有男朋友了嘛？”“打算结婚嘛？”这种事情居然发生在上海，从来没有遇到过。 作为HR，你不关注我的教育背景，不关注我的工作经历，不关注我的项目经验，却一个劲地问我的婚姻状况，问完婚姻状况还来问我在沪住房的问题。不仅怀疑HR的专业性，更怀疑HR背后展现出的企业价值观。 ...查看更多