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匿名用户
非技术类管理培训生
未通过未通过
群面+单面群面：一组十个人，单独读题思考30分钟，小组讨论30分钟，提问30分钟。题目阅读量较大，有表格有统计图表。一共有五个面试官，群面完后在外面等了一小会就有hr的姐姐出来通知结果了，最后留了四个。 单面：群面完后是下午三点，四点开始单面。进去后没有自我介绍，直接问你对自己刚刚的表现有什么样的评价？请在三分钟内说服我聘用你。还有一个关于产品经理数据分析的题目。胡言乱语了一堆就出来了，在里面的时候就觉得肯定是不行了。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
区域经理
未通过感觉没戏
会让你自我介绍，然后问你以前公司发展的规划等，面试官会市场动下自己的电脑等，让你感觉他不是太在乎或者不经意的让你感觉他要分散你注意力，这时候我没去因为他的行为动作打乱我说话的节奏。最后让你说自己的一个优点和一个缺点。
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Q：你自己的一个优点。
2 年前 发布
匿名用户
自动化开发
确定通过感觉靠谱
首先,进入公司,然后就是人事看大家的身份证和毕业证,然后就是排队面试,根据不同的部门来面试,先做完一份卷子,有考专业知识的,还有测试性格和情商的,难度一般,做完卷子就是主管面试,然后就是自我介绍,介绍以前的工作经历等等。
2 年前 发布
1
匿名用户
汽车信息
未通过未通过
1.一开始是群面，大家围在一起，先做自我介绍，这个过程注意突出重点； 2,自我介绍完面试官让我们问同team的人，针对他刚刚的自我介绍提出一个问题。 面试官提的问题：1.请描述你为什么要应聘2.请问你同team的人一个问题3.还有什么要了解的。
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
未通过未通过
首先是半结构化面试，三个面试官，全程录影，问的问题更看重综合实力，只要不紧张说错话还好，但面试官都很有经验，总会问一些不好回答的，所以事先准备很重要；然后就是英文面试，同样的，事先做好准备。
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Q：怎样看待户口问题。
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
确定通过确定通过
去面试java开发，因为技术团队在长沙，所以是个不懂java的经理面的，问了我项目相关的东西，还有当业务需求不断变化时，怎么去处理，另外这个开发团队要时常去重庆，南昌出差的，会有差旅费，不过感觉公司不大，经费紧张，就连boss出差也订火车硬卧，发给我offer，但是我拒绝了，另外薪资构成基本工资+绩效4:6，不过经理说基本都是百分百给绩效的，这个看你怎么想了，反正我没入职，不过你们可以试试。...查看更多
包含1个问题，1个回答
Q：怎么快速解决用户需求的变化。
2 年前 发布
匿名用户
电气设备技术员
确定通过确定通过
首先要求自我介绍，简单有力，突出专业特长。面试考察情景式试题，遇到这样的情况，你将怎么做。注意逻辑清晰，有条理。考察你对某个问题或现象的看法。要注重平时积累，思考有广度和深度。考察专业知识，难度不高，学科基础性问题。
2 年前 发布

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