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匿名用户
面试了职位:软件研发工程师
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相关推荐
匿名用户
文案编辑
感觉没戏
感觉公司领导层怕担责任吧,并不愿招潜质好的,也不打算培养你,只想找一来就能干活的。对,就是经验丰富的,而且薪酬给得很低。业务多,自己人手不够,经常找外援,所以内部员工有多辛苦可想而知。如果想进去学东西基本是不可能的,很多人都是进去镀个金就跑,但镀金也别找这家。
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Q:品牌整合营销能力。
2 年前 发布
匿名用户
运营专员
未通过
首先笔试,逻辑分析类题目,比较发散的题目。接下来性格测试。最后是三轮面试,第一面业务负责人,会问很多问题,对会小二的了解,对未来的规划,前一份工作的内容,成绩。二面hr,像是聊天,但是会有很多陷阱,千万不要紧张。
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Q:笔试题,一个对需求不明确的客人去4s店买车,作为销售会怎么做。
2 年前 发布
匿名用户
营业助理
感觉靠谱
猎头跟我说是面行政助理,但营业助理也在招人,所以向人事表达了更想做做营业助理的想法。人事聊了半个小时左右,应该是根据我的期望,找了营业方面的负责人来进一步面,本人之前是做总助的,没什么经验所以主要问了之前一份工作的内容没什么太难的问题。一家比较偏欧美风的日企,和一般日企不同,营业助理做营业的机会很大,但工作中似乎不怎么用到日语,更多用的是英语。还是一次不错的体验,和之前接触的日企管理风格不太一样。
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2 年前 发布
匿名用户
营业担当
感觉没戏
首先下午2点约好的面试HR迟到10分钟,些许不满,不过HR姐姐人不错。然后10多个人进入一个办公室参加笔试(数学题,逻辑分析,EXCEL,企业文化的一段翻译,用第一外语介绍你对一汽丰田的认识。)整体难度偏高。
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Q:怎么样学习的日语。
2 年前 发布
匿名用户
工程师
确定通过
面试我的是一个地区主管基建项目的副总裁和项目经理,面试过程很轻松没什么压力,没有提出技术问题,问了一些关于管理方面的东西,对于搞工程的人来说都是比较基本的没难度,但是面试期间提出了一些关于管理层面的冲突的问题,值得深思。
2 年前 发布
匿名用户
理财经理
确定通过
面试官主要问我一些基本的股票知识和金融市场概况,我按照自己的理解简单的说出来了,思路清晰,不含糊。他更多侧重于你的思维,而不是你对股票有多了解,千万不要吹嘘自己炒股多厉害,因为不是每个人都是股神。
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Q:你为什么选择这行业
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
确定通过
笔试嘛应该比较容易的,网上的java笔试题看两遍应该没什么问题。面试嘛,得分人了,如果是一位美女给你面的,那么这位美女比较好说话,不需要有多少压力;也有可能是项目经理给你面,只要java基础比较扎实就没什么问题。
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Q:数据状态发生变化,通过什么方式实现。
2 年前 发布
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奥尊信息
奥尊信息面试经验
奥尊信息面试经验:笔试,面试两个环节,感觉还行。