面经详情
匿名用户
面试了职位:运维工程师
感觉靠谱
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匿名用户
运维工程师
感觉没戏
发挥的太差,很多问题都没答上来,全程被面试官带着走,来了不少人,大多穿正装(我没穿正装感觉差很多),我面的是新业务拓展与运营,三个面试官,每次两个应聘者。我挺紧张的,问到以后打算留在哪的时候,因为确实没想好,就说了三个可考虑的地方,说完就后悔了,上次去一个地方面试,也是说没有确定是否一定在天津工作而没后文了。这次又是这样。其实面试官还是比较和蔼的。不是说你非得编程这些很厉害,能在这个职位有自觉发挥的空间就好。
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2 年前 发布
匿名用户
遗传咨询
未通过
公司通知面试地点,确认后自行前往。公司地点在海淀西部,交通不是特别方便,在香山附近。会在公司呆一天。有人力接待,介绍公司的目前发展情况和业务。之后安排生产部参观实验室。 感觉还可以,中午吃过盒饭后,会有各个部门的领导见面,然后按照职位意向去了解。之后有总裁会不经意间,观察我们(事后才知道)最后写求职意向,和期待薪资最后反馈的市不能满足我的薪资要求
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Q:最即将面对的岗位有何认识。
2 年前 发布
5
匿名用户
运维工程师
感觉靠谱
网申之后等到京东方来学校宣讲,去看了下觉得还ok,过几天接到面试通知,地点在合肥京东方大楼。 先是技术面,做个自我介绍,问了些基础问题,然后给了张试卷做,题目都是最基础的知识,接着去HR面,然后告诉等通知,都是一对一面试。
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Q:讲一下你学的一些技术的知识点。
2 年前 发布
3
匿名用户
实习运维工程师
确定通过
我面试的是实习运维工程师岗,面试主要分为三轮。首先先去到前台领了一份笔试题和信息登记表。笔试题主要包括Linux的系统知识,数据库,还有网络知识。笔试题很多,好像有20来道题。后来才知道并不是要求你全部做完,只是给面试官一个参考,你掌握的技能点。 一面是技术面,面试官挺年轻的。主要依据个人简历去问,不一定要全部问题都能够回答上来,面试官只是想要了解你究竟懂哪些知识。 二面是HR面,主要聊了一下公司的一些发展概况、企业文化,以及对公司、岗位的了解之类的内容,全程被教育(捂脸)。 三面是主管面,也没有问技术,主要谈一下个人的发展规划等,主要介绍公司的氛围、文化和培养机制等等。面试反馈效率很快,下午面试完,晚上HR就给回复了。 总结了一下,只要在技术掌握一点基础,有突出点,都可以勇敢去尝试。面试官也提到,公司更看重你的学习态度和发展潜力,而不是掌握很多技能。最后一点,一点要自信一点,说话就算不懂也要说大声一点,这样可以增加通过的几率。 好了,第一次在这里写面筋,希望对大家有帮助。人人为我,我为人人。嘻嘻。
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2 年前 发布
4
匿名用户
运维工程师
确定通过
一面就是5-6个人一起面, 对面是几个面试官, 应该有当地集团负责人, 部门经理, HR及其他相关人. 每个面试者面前有一张试题, 顺序作答, 没有标准答案, 看个人解决问题能力及反应能力. 二面是所在部门的经理, 副经理, 技术人员一起面, 问一些比较基础的专业问题, 问问所获得过什么证书, 家庭情况等.
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2 年前 发布
匿名用户
运维工程师
感觉靠谱
面试应该是会分两轮,第一轮是技术面试,主要可能会根据你的简历来进行提问,面试前为什么想来苏宁这些都要了解一下,会问用不用苏宁易购,感受怎么样,第二轮人事面试,效率太慢,在知道技术面试通过了以后,第二轮4天没有接到通知。
2 年前 发布
6
匿名用户
运维工程师
确定通过
在网上投递了简历,大概一星期左右,我接到人资的电话,询问基本信息,由于是在现场工作,所以了解了一下具体想在哪个区域上班,之后再根据区域给我分配电话面试的领导,第二天,我所在的区域领导给我打电话,进行电话面试,面试官言语温和,就像聊天一样,询问一些关于你工作现状,上一个工作的情况,为什么离职,为什么想要进本公司等问题,电话面试结束之后的一个星期左右,就收到了offer!
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包含1个问题,1个回答
Q:为什么要离开上一个公司。
2 年前 发布
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