面经详情
匿名用户
面试了职位:招商专员
确定通过
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匿名用户
电子商务主管
确定通过
先是自我介绍,如果是海外的话就是英文的自我介绍。 1、会重点了解家庭背景,对农村的能吃苦的,比较喜欢。 2、学校还是卡的比较严,985、211的优先,其他的比较难。 3、可能跟营销的岗位有关系吧,女的很难通过,我们这一站最后招了23人,只有2个女生。
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Q:讲一段自己在大学期间挣钱的经历
2 年前 发布
匿名用户
助理咨询顾问
确定通过
先是简单的群面,大家英文自我介绍然后回答问题。之后看来影片了解了一下公司概况,感觉很专业。之后一个小时的cold call,目的应该是希望大家体验一下工作,不喜欢的话就可以离开,感觉用意还是蛮真诚的。在之后就是一个小时的简历匹配,全英文,英语阅读水平要求较高。最后就是leader面,leader非常真诚,直接说在这里工作压力会很大,要求很高,要自己考虑清楚。感觉这是公司的工作氛围吧,但是能很坦率的告诉我们这些实习生在这里会经历什么,真正能做什么真的会觉得整个公司很认真也很希望找到合适的人。
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Q:猎头需要具备哪些潜质?
2 年前 发布
匿名用户
评香师
未通过
当时面试的是评香师这个岗位,就是要求鼻子灵敏度要好,总共四组香水测试,前两组是判断香味强弱,后来两组是选择香味不同,我平时鼻子被周围的人认定蛮灵的,但是发现很难闻出来,最后做对了两组,但是很遗憾,没有通过。
2 年前 发布
匿名用户
研究员
感觉没戏
面试官是一个hr和一个债券基金经理,一共十个人参与面试,首先是进行自我介绍,我觉得自己的自我介绍太过简单了,其他的同学从实习经历和实习感悟出发分别介绍了自己,并且,最重要的是我发现实习时间长真的是加分项,建议在读的学生不要频繁换实习,刷简历,其实深耕还是很有帮助的,之后就是群面无领导小组讨论近年来资本市场频繁波动的看法,由于应聘岗位是固定收益研究员,所以就主要从债灾开始分析,总体感觉是比较热烈,大家都很踊跃也很积极,然后就是真的有的人很有积累和了解,所以功夫在平时呀,最后就是简历面,针对简历每人分别问了几个问题。
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2 年前 发布
匿名用户
调试工程师
确定通过
首先就是就是过笔试,笔试主是一些电气方面的基础问题。过完笔试后就是一对一面试,面试首先自我介绍,然后问了一些问题类似于:1、对公司的了解 2、为什么来这个公司 3、关于家庭成员的情况,专业面试后面并没有。
2 年前 发布
匿名用户
文员
感觉没戏
第一轮简单问一些问题,然后回去等通知。当天下午五点后打电话来说通过了初试。第二天复试,复试就是干活,文员岗位,八点四十来的,六点半下班才叫我回去。在网上筛选简历,抄号码,更新招聘信息,打电话。第一天就是这样,不知道通不通过。上班时间是八点半到六点半,中午没有确切的休息时间。吃完饭继续打电话。单休。薪资2200加200全勤,招一个人做满一个月,有50提成。公司提供住宿。
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2 年前 发布
匿名用户
媒介主管
确定通过
友拓内部员工推荐,然后收到HR电话去面试。先是与HR谈话,自我介绍,然后HR开始提问,主要是一些个人情况和之前工作经历的详细情况。然后就是职业规划。之后是和部门领导谈,主要是工作分工了。整体谈话气氛轻松愉快,HR和领导态度都很好。
2 年前 发布
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