面经详情

我来谈谈我的感受，前几天在成都汉普森某中心面试销售主管，去面试之前在另外一家校区做了spy，(本人刚从美联离职)，进去的时候就只有一个前台小妹低头在玩手机，我要是不和她讲话根本发现不了有人进来，第一印象不就好，然后一个cc出来接待我，咨询了大概40分钟。 整个过程毫无头绪，最基本的信息都不问，一直再讲我要学一对一，问她为什么，说不出来一二三四，至于挖掘需求，建立关系，课程描述等等，我想这些大概是她从来没有听说的，最后找中教给我做测试，找了十多分钟，没找到人就让我走了，给我说让我学半年36节课.学费一万多一点，我就呵呵了，这种人能称为cc？表示很惊讶，第二天去了另外一家校区面试，刚开始校长进来问了我几个问题，大概就是在之前的公司岗位上的工作内容和成绩，回答完了之后她就直接说我不会给你销售主管的位置，我问为啥，她的理由是什么人事改革，说我需要在该行业管理经验很丰富的人去带她的团队往前走，团队业绩不重要，我当时就想一个月连50万都做不到的中心居然业绩还不是最最重要的？一个销售部门一点狼性都没有还做个什么，就连最基本的课程销售技能都不会的销售部，哎。 总之我终于知道在这个行业里面你汉普森为什么会被美联英孚韦博这些机构秒杀，我觉得这种管理是自上而下的，多说无益，好自为之！ ...查看更多

南宁中公，面试的公务员讲师。校招投了简历收到短信去面试。一面带个人简历，去大厅填表，会有一份应聘岗位相关的试卷，题量不大，半小时差不多写完，选择和简答【讲师就是和面试题目类似的简答题，我旁边的同学面试英语考研，她说试卷蛮难的】。 写完交卷后会去小教室进行10分钟进行面试，hr会问很多问题，直接答就行，问了一堆准备也准备不来【咱面试讲师还怕这个吗】，会疯狂强调加班，出差，很累，压力大，问你能不能接受。聊完天试讲，内容随便讲，面试讲师不能带ppt，直接板书，主要是看你有没有那个教师气场。面试讲师建议去网上找中公网校的视频对着讲，讲最新考试的真题会加分吧。对着面试官讲完他会点评，提出问题。他觉得你行就会录像让你再讲一次发到总部，这里的话基本就结束了。 然后过了的话会有两个电话面试，一个是广西研究院的领导，还是强调要加班，能不能接受。问你啥时候入职。还有一个据说是本部的电话面试但是我好像错过了，没接。不过最后还是让我过了，问我什么时候入职。因为一些职业规划原因放弃了这个offer。中公现在在扩展业务非常缺讲师，而且人员流动很大，很多老师呆个一两年就走了。所以去面试的话压力不用太大，我是感觉笔试过得去，试讲有气场，基本都能过。整个面试流程还是很简单轻松的，hr小姐姐人非常好，感觉咕了很对不起她。希望这条面经对大家有帮助。 ...查看更多

面试先前台引你去机测，前台态度冷漠，然后做完出来告诉她得了几分。然后过了几天才通知二面，去了那让我白白等了半个小时，也不说要等多久，我朋友坐边上等我连杯水都没倒给他喝。然后英语主管一脸冷漠居高临下的样子。用英语问了很多问题。然后试讲，讲到一半被打断，直接问我接下来打算怎么讲。后面又加试了一个项目计划，让我自己拟一个主题为圣诞的策划书。后面交完说三到五天给消息，结果一两周过去了问人数还敷衍说走流程。一周要六天班也没打算去好吗。 感觉整个公司装的厉害，还什么全英文环境，前台小姐说成了英格里斯的时候，我都愣了一下。垃圾，不建议去。 ...查看更多