面经详情

校招遇到的现场面试hr对我感觉很好，对我的个人技能和情况了解后。非常多的询问了我关于家庭方面的内容（可能国企都这样），第二天给我机会提前通知我去厦门总部面试。 公司非常高大上，先笔试一些数学逻辑和开放性讨论的问题，然后经理进行面试，难度不大但是销售这块会比较累而且只给3.5k,最后就没有接受这份工作。 ...查看更多

第一轮1.扫二维码填写个人信息； 2.外贸知识笔试； 3.销售主管同时面三个人，一个一个问，回答不同的问题4.最后要求回去写一篇面试总结再通知是否进入第二轮面试； 第二轮1.仍然是笔试，关于你所知道的搜索引擎名称和网址，你所知道的B2B平台和网址，列举三个； 2.浏览他们的宣传手册，并提前告知会问册子上的内容，问得很细，问一些具体数字和对公司某种产品的看法； 3.下午时间跟着老员工去外贸公司或者是工厂面谈，老员工谈完就让面试者去隔壁找其他公司问他们是否做外贸，并接受中国制造网； 4.也就是他们称的”默拜“，带上7、8张临时名片，一家一家走过去，我那天去了有九家左右的工厂和公司。 5.结束默拜后回到公司跟老总汇报今天试跑的感受，并谈谈是否适合这份工作，能否接受这样的工作模式。 6.仍然要写面试总结发给老总。 ...查看更多

上海新奥泛能主要是针对能源站与当地政府及社区进行能源解决方案的一家公司。面试分为4轮面试，第一轮群面4对4，面试内容具体记不太清楚了。 第一轮其实不怎么刷人，第二轮为技术群面，根据现有的能源站为主要问题根据你说学的专业知识来提高利润，所以这个问题就比较棘手，我们由于比较急迫根本忘记了看利润的问题。还好最后说的时候及时纠正错误。 二面结束了我们小组刷了2个人，三面就是两个HR单面了，问一下个人情况谈谈待遇之类，总之随便说说就好了。 第四面就是销售总监一对一面试，还好就是问了些你为什么做销售然后销售特质是什么之类的，总体表现还可以，最后就收到了offer，感觉还可以，不过待遇一般。 ...查看更多

首先是辉瑞的HR电话面试我，了解下我的基本信息。后来是我的区域经理电话联系的我，首先也是了解下基本信息，然后通知我去上海面试。 面试采取的是一对一的面试，因为是实习生的岗位，所以直接地区经理面我，感觉还可以，自我介绍，然后就自己在校经历说一些，做过哪些学生工作，然后用三个词语来形容自己，能突显出自己的品质以及跟岗位相匹配就可以了。感觉难度一般。 ...查看更多