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匿名用户
面试了职位:电路设计
未通过
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匿名用户
电路设计
感觉靠谱
参加的是校园宣讲招聘,先统一笔试,笔试内容有专业知识,但是不难,还有一些性格测试之类的,一般大部分人都能过。 笔试完了是面试,面试为一对一,考官会根据简历提问,人资的人都很亲和,他们会聊天附带问问题,有专业问题和综合问题,主要是综合问题,面试完了如果满意会留下简历,我们学校去面的二十多个人,最后招了三人。
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Q:为什么选择硬件设计
2 年前 发布
2
匿名用户
电路设计
未通过
到了先填申请表,就是一些个人信息等等,然后就是群面,所谓的群面就是每个人就人生的旅途做一个激情演讲,重点要突出感悟和收获,主要是考验表达能力,群面时间持续很长,面试官还对每个人进行评价,挺累的。群面不刷人,直接进入技术面,技术面中,先是做个自我介绍,然后根据你简历上的项目问问细节,没有项目的话就有点悬,还有一点,研究生必须过六级,这点要是没过,就不用在这家公司浪费时间了!
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2 年前 发布
1
匿名用户
电路设计
感觉没戏
先投简历,如果觉得可以,HR会打电话叫去面试,到公司门口需要登记才能进去;到前提说是面试,然后有HR来接待,先要填写一份个人情况信息表;然后就是去会议室,有HR小姐姐2人,面试部门工程师2人,主管一人,会问一些专业的问题,直接叫画电源原理图,然后画波形图。
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Q:画出你擅长的电源拓扑原理图并且讲解原理。
2 年前 发布
1
匿名用户
设计验证工程师
确定通过
面试验证工程师,比较简单,只有主管一轮。几乎没有涉及技术问题,大都是对方法学的理解以及平时工作的经验总结。自我感觉不是很好,毕竟工作年限较短,对于一些验证流程的理解还是不够深入。后面HR会跟进,沟通换工作原因以及期望薪资等。
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Q:什么时候可以认为验证收敛?
2 年前 发布
3
匿名用户
电路设计
确定通过
腾腾电气的主管去陕西西安(我上学的地方)招聘,当时投了简历,我就等待面试的机会。 过几天电话就打过来了,问了一些简单的问题,对电力电子这门课程有没有什么了解,比如整流、逆变、BUCK降压电路、Boost升压电路、Buck-Boost升降压电路的一些基础的问题。我对这些知识比较了解,很顺利的就答上来了。 整个面试短暂而轻松,所以说去面试的小伙伴们不要紧张,把你知道的都回答上来,面试官是不会为难你们的。
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Q:Buck的工作原理?
2 年前 发布
匿名用户
电路设计
感觉靠谱
面试首先由技术部的开始,问到的问题主要包括简历上介绍的参与项目的情况,包括项目的难点、负责的部分,特别提到了关于DDR的电路设计的问题,还有关于软件,其中一位面试官提到能不能设计简单的测试界面的事(可能是公司缺少设计软件测试界面的人员)。 技术面试接下来,主要是HR的面试,主要就是问目前工作单位的情况,为什么想离职,项目的情况(类似于压力测试,核实建立写得靠不靠谱)。 最后老总过来了,主要是介绍了公司的情况,问问。
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Q:DDR电路的设计需要注意哪些方面?
2 年前 发布
匿名用户
电路设计
感觉靠谱
面试那天人还挺多,人事专员先让填写一份简历表,然后就让等着,大约半小时吧,就开始面试,面试的应该是研发部的经理,会先问些关于上个公司的事情,工作性质、薪酬、离职原因什么的,然后让你用3-5分钟讲一遍你之前的工作流程,再接着就是开始问一些专业问题,还是有难度的。 整个过程下来40分钟左右的,然后就是人事说等消息。
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2 年前 发布
1
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