面经详情

办公环境很好，大公司。 这次是部门负责人与hr同时面试，可能8点半就上班太早了，又或者我比较专注和负责人对话，hr面试过程打哈欠看手机。负责人很认真听我分享工作经历，也有交流沟通，感觉还不错。 被告知几天内应该有回复。但一周过去仍无回复，于是邮件问hr，hr回复需要安排二面，但这个二面几周内都没收到通知时间，可能被刷下来了吧。 ...查看更多

面了两轮 第一次和HR基本聊了下情况 然后HR给你一份英语笔试题让你来做 很简单 高中数学水平 然后和leader面 这个leader给我的印象太不好了 全程套我之前几家公司方案 比如问我之前的公司在2020年有什么新的方案 怎么推广 还说要说详细一点 我真的很不解 你们这是邀请别人面试 还是邀请别人到你们公司 告诉你们别人公司未来的方案 这也太没职业素养了吧 如果套方案就请不要打着面试的幌子浪费别人时间 谢谢...查看更多

一共两轮面试前台小姐姐先给两张表一张性格测试(超反感这种，出于礼貌还是填完了)一张职位申请登记表填完面试的第一个应该是人事，态度很好，介绍了公司的业务还有岗位的业务，也互相问了些问题，过程聊得都挺好的第二个面试的应该是部门负责人，态度真的……一言难尽，很敷衍，然后拽拽的样子，我觉得大可不必招人，自己干吧！！本来对公司业务好奇想问的，因为给人感觉很不好，所以就问了他一个问题，想快点结束面试在线上有叫HR把自己的工作经历反馈给负责人，负责人觉得合适再面试的总结：浪费了时间又影响了心情，无效面试...查看更多

全程只跟老板对接过，BOSS上联系简单沟通后，然后再约的面试。公司在南京南站对面的徽商大厦，整体环境还可以。面试的媒介投放岗，为voleria obbaco这个品牌在抖音、快手上寻找合适的带货主播，薪资是固定底薪4K+5%销售额提成。需要注意的是这是个意大利设计师品牌，夏季客单价在1～3K，玩趣潮流风格，不具备普适性。也就是说一般的主播，就算是TOP MCN机构也不一定有主播愿意接，更适合找垂直的奢侈品直播主播和明星带货。投放得看公司预算，但是看到给员工的工资，觉得可能要自求多福了。因为潮奢这块带货，抖音还是去年才启动，戚薇和董又霖给coach带货，而且品是普适性很高的包包，而非服饰。老板看起来很忙，一边回手机消息，一边有一搭没一搭地聊。然后店铺也是刚开的，所有的框架都是刚搭起来的。虽然觉得潮奢这块在抖音直播未来是有发展空间的，但个人觉得这个牌子的局限性还是比较大的，培养用户心智也需要一段时间。...查看更多

超级无语的一次面试，完全就是耽误时间。公司hr来的电话让我去面试，说觉得岗位比较符合，就去了，等面试官等了15分钟，说是还没来，然后好不容易等来了面试官，聊了一半面试官又被叫走了，回来告诉我我跟这个岗位不太符合，让我试一下运营岗，然后又回来跟我说也不太符合。从来没见过这样的公司，你们需要什么样的人不能提前沟通好嘛，真的是浪费大家的时间。...查看更多