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匿名用户
面试了职位:人力资源专员/助理
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匿名用户
人力资源专员/助理
未通过
一共三面一面群面,我没参加。但是进了,后来HR跟我解释了,是工作人员登记有误,还好二面过了。 二面是四对四,分别问问题,两个人力,两个国际业务岗,面试的问题应该是专业问题。 三面是二对一、一个是人力负责人,体验不是很好,我喜欢微笑的面试官。
包含1个问题,0个回答
Q:数学不好你为什么还喜欢绩效。
2 年前 发布
11
匿名用户
人力资源专员/助理
未通过
收到offer前我就说了自己的情况,说自己只有半年经验,公司能不能接受,HR说可以过去聊聊。到了之后等了好久,然后让我抄一段话。面试问了好多专业又细节的问题,然后用面试官主观意识提出了自己的看法,特别目中无人没礼貌的感觉,分明是有些刁难。我已经很谦虚了,自己经验浅是事实,但既然让我大老远跑过来,你总是应该给我一些争取的机会吧? 怎么说呢,有心不让你过的人你说再多也没用。反而让他觉得自己很牛,让你过去就是“好心教育”你的。
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2 年前 发布
2
匿名用户
人力资源专员/助理
感觉没戏
由于人力有事,这次面试的主导是一名销售,氛围肯定就是轻松无专业,随便聊聊而已,但是去之前没想到的是这是一次不知道是刻意还是不小心的群面,说群面也不算严谨,毕竟只有三个人,可也是一起面,没什么可说的。
2 年前 发布
1
匿名用户
人力资源专员/助理
未通过
面试的人力资源管培生,投简历到HR打电话来的时间挺快的,进行了个大约10分钟的电话面试。然后第二天约的群面,hr小哥哥人挺好的,加了微信会提醒面试要带的东西等等,给人的感觉很好。群面完后面试官还会对面试过程做个点评,给了一些建议。等了几分钟就开始通知二面的人选进行面试,面试效率挺高的,不像有些公司面试完一直不反馈结果吊人。面试我觉得不是很难,但是个人上去陈述时感觉逻辑有点混乱。就当去找点经验吧。
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2 年前 发布
2
匿名用户
人力资源专员/助理实习生
感觉靠谱
和普通面试没什么特别 一开始自我介绍 然后会根据你的经历 问一些问题 我记得就有问过我 在学生会里面工作的时候遇到什么困难 是怎么解决的 只要面试多几次其实就会发现HR问的问题都差不多 只要拾取前一次面试经验回去慢慢想怎样回答就好准备下一次面试 HR小姐姐挺nice的 像朋友一样聊天就好了
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2 年前 发布
4
匿名用户
人力资源专员/助理
确定通过
一次笔试,三轮面试。应聘的人力资源融誉生,听完宣讲会第二天下午就无领导面试,面试结束后还允许提问,小姐姐还是挺好的,很真诚。结束后就直接笔试了,内容都是比较专业的,我也是硬着头皮写。 然后过两天就收到了二面的通知,是人力资源总监面试,人很nice,对我的面试评价也很中肯,还根据我的特点给我一些建议。过了大概两天通知终面,是区域总的面试,一起聊聊工作和个人特点等。 还在最后电话通知中,有点慢,快一周了。
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2 年前 发布
5
匿名用户
人力资源专员/助理
未通过
先是招聘经理面试,会就简历内容做个询问。然后是人力总监面试,会就能力进行面试。如果人力总监没和你谈薪资,那就基本被pass了,我就是。不过我也是作为人事去学习一下面试经验的,被pass就被pass吧。 我看这个职位经常挂在招聘网上,可能也是为了凑招聘指标而开放的招聘。
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2 年前 发布
6
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