面经详情
匿名用户
面试了职位:投资拓展专员
未通过
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匿名用户
房产策划
未通过
笔试+机试+面试。 笔试是一个小时完成一份题目,有关于房产政策的,有关于房地产发展趋势分析,有关于房产分配问题的,还有一些看图猜成语的,还有一些普通计算题,笔试提前准备问题应该不会很大。 机试是一个小时内完成一份PPT策划案,无行业经验者是策划旅游的。 面试先自我介绍,会根据简历问一下相关的问题,就以往的经历问一些细节,还有就是职业规划方面的,个人评价(优势和不足)等等。 总体来说,需要提前准备好。
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2 年前 发布
匿名用户
房产策划助理
感觉没戏
面的是助理策划师,会有行测笔试,笔试完就初面,问的问题比较专业,面试官说明了会有很多加班,节假日不用想着可以休息,工资还低,(are you kidding me?)后面的问题随便应付完就走了,明显表现很差那种,没什么意愿那种,结果隔天还收到二面通知(这时我刚好接到一个offer),再见您嘞!走好不送!
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2 年前 发布
匿名用户
房产策划
感觉没戏
面试地点是武汉恒大旅游科技城,很偏,体验感很差。到达指定地点后一直在等待,先填写表格,然后大约等了2-3个小时才开始面试。大约同一个时间点,同一个岗位有十几个人面,这个真的很不科学。而且岗位匹配严重失误,很多人根本没有相关经验,而且招聘平台上很多信息很模糊。甚至有面试者反馈面他的领导就问他两个问题就喊下一个了。 感觉就是来跑人头的,有个关系户介绍的人事就特别热情。绝对的连基本的岗位匹配都做不到,还浪费大家的时间跑这么远。真的是关系户满天,建议大家不要来,都是来送人头的。
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2 年前 发布
匿名用户
策划专员
未通过
暑期实习生面试,100人分为10组,每组10个人,在一个大厅里面大家一起面试,会有面试官专门看着你们组,也有面试官在不同组之间走动。然后发个题,每个组的题好像是一样的,但是只需要小组讨论,不需要最后每个组派个代表发言啊什么的。 我面的时候是当天的最后一波了,10个人的小组只来了5个人,所以全程大家都能讲很多话,有很多争论。最后意见勉强统一,hr让我们互相投票谁最好谁最不好,虽然说是投票不代表hr的态度,但是我觉得还是参考了我们的投票意见的。因为我们组得票最好的那个人就进了二面。
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2 年前 发布
匿名用户
房产策划
确定通过
面试职位是营销策划岗,刚刚收到的通过了初面,甚至过了笔试都很意想不到,因为是行测类题目,量多时间少,再加上没有做过所以就没有抱希望,而且时间间隔很久,应该过了有半个月才通知过了笔试,今天上午去的初面,下午2点多就出结果了,不知道同场过了几个。 说一下初面吧,初面是无领导小组讨论,8个人,时间限制很严格,我是很无意识地做了time keeper ,一说开始我就计时了,其他人还没有反应过来,这中间我也有一直在提醒时间问题,时间是真的不多,两分钟阅读题目,一个人一分钟的回答第一小题,然后10分钟的讨论,再加上2分钟的总结,讨论一个项目的具体推广方案和具体执行计划,还要结合热点。 我很喜欢今天面试的hr,群面结束了还给我们点评,确实也说到了一些重点,比如作为leader,应该要把控好每个成员的角色,兼顾到不怎么发言的同学,我觉得受益很多。希望复试能顺顺利利通过!
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2 年前 发布
8
匿名用户
实习生
确定通过
那天本来要面试我的人有工作,就直接换了项目经理来面试,只有一对一,本来叫提前准备了ppt准备演讲,但因为没多的会议室也就没有汇报ppt了。正对简历上的经历活动问得很细,但看了我作品集过后就感觉基本问题不大了,因为我个人做的项目还比较多。
2 年前 发布
1
匿名用户
房产策划
感觉没戏
面的南京公司,面试官一直看着简历也不提问,也不让做自我介绍,最后问我有没有什么想问的。后来根据他的问题我巧妙的把自己介绍了一遍,他开始跟我说我的期望薪资低了,说公司到年底会发很多钱(那这个意思就是平时不高吗)反正觉得面试官不专业,理解能力有问题,去面试让我们一排人还等了很久,不尊重求职者。
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2 年前 发布
10
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