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匿名用户
面试了职位:FPGA工程师
未通过
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匿名用户
深度学习
未通过
一面面试官人很好,会先问你一些基础只是,根据简历上的问,覆盖面比较广,问完之后,会让你自己说一说你还有啥擅长的,他没有问到的,然后两道简单的编程题,整个过程一个小时。二面面试官很年轻,但是很厉害,问的比较深,出了三道编程题,有一个四维DP,直接不会。然后还问了很多C++的知识,深度和广度都有覆盖,感觉被摩擦的心服口服,但是整个面试体验还是很不错的。
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Q:IoU的计算,编程题。
2 年前 发布
匿名用户
深度学习
确定通过
一面简单的问了问项目,考了一下计算机基础,很简单,比如c语言中的static关键字的作用;二面是其他组的负责人的面试,主要问的项目;三面是算法题,在线写代码,写好之后发给他也可以,感觉挺灵活的。后面就是hr通知结果了。总体感觉比较简单,可能是因为实习吧,比较简单。
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2 年前 发布
匿名用户
深度学习
确定通过
一共两轮面试,第一面是技术面,主要问的一个是自己做的关于计算机视觉的项目,更多考察的是项目本省的实现细节,比如说设计loss函数的根据,还有网络模型这些,基本上对自己做的东西了熟于心的话,不是很难,除了项目,现场问了个场景问题,如果判断和检测遗弃物品,主要说了下自己的思路,很简单的说是一个先检测丢弃物品的动作识别,另外一个就是简单物品长时间不移动; 第二面是leader面,主要大致了解下自己的项目工作,其他的说了下生活学习的问题,就这些,整体性不难。
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2 年前 发布
4
匿名用户
深度学习
感觉没戏
1、面试官很严肃,只问和技术相关的话题。主要看着简历上的项目经历,对自己所作项目的一些问题进行提问。 2、偏重于基础,会当场让手写一套算法,比如线性回归,逻辑回归。 3、会问和项目相关的其他问题,算是一种知识面的扩展。
包含1个问题,1个回答
Q:手写线性回归。
2 年前 发布
2
匿名用户
算法研究员
确定通过
一共两面。基本上在面试简历的问题和cv基础。 一面主要在问简历上的项目,抽空做了一道简单的BFS。 二面继续问简历上的项目,然后做了一道二叉树。算法题都相当容易,并不需要刷题,感觉可能是研究院对算法要求没那么高。简历上的项目因为都是自己做的,所以一直只是在解释细节。
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2 年前 发布
匿名用户
自动化测试
未通过
一共有4面,第一面电话面试,因为是新开岗位,主要聊聊工作经历,自己对测试的认识,还有带人经验,不侧重技术细节,围绕简历,聊聊,聊的不错,当时就定了第二面的时间。 第二面,现场面,测试负责人面试,主要是技术面。同样是围绕相似经历,但会展开,主要聊如何去开展的测试,以及对无人驾驶技术的硬件,软件实现的详细聊。既然是测试,汽车行业就少不了很多的规范,还有他们的开发框架,了解多少。另外,这个岗位是带人岗位,对候选人的技能面要求比较广,比如自动化测试,汽车行业知识,常用工具等等。 在这个面试,因为自己提到的后半部分,涉猎少,也没额外准备,虽然也一直在强调自己的学习能力,但鉴于心虚,最后面试官问了,你如何开展这个岗位的的测试,亮点不足,且鉴于自动化经验太少,讲的太保守。事后心得,此类还是要表表决心,不能被前面的不足丧失信心!无缘进入三面。
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包含1个问题,1个回答
Q:如何培养一个测试工程师?因是带人的岗位,也是在考验待人的经验,自认为这个回答的还是不错的,毕竟自己带过。
2 年前 发布
匿名用户
pre sales
感觉没戏
虽然没有过但是还是一个很有意思的经理是hr临时发的信息 我就去应聘去了先是准备一个3-5min的ppt 做自我介绍+case的解决方案然后就是用英文跟你说说个人状况 公司是干嘛的 然后问问你的个人经历不过我一个学金融去it公司也是有点难度的 一直问我一个金融生可以给公司带来什么 我回答的是可以带来独特的视角 不过他们可能没有涉猎金融的项目 就凉凉了
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2 年前 发布
3
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