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匿名用户
财务岗
确定通过感觉靠谱
反馈攒人品。第一轮抽题演讲+自我介绍共两分钟，然后hr简单提问。 第二轮两个部门经理一个hr，根据简历提问，会问几个专业问题，部门经理人很好，答不上来的还会解释。 第三轮终面是总裁面，一对一有点压力。不需要说经历什么的，直接说结果展现自己的优势。还问了短板和短期职业规划，兴趣爱好。 ...查看更多
2 年前 发布
4
匿名用户
其他职位类别
未通过感觉没戏
手机查询找到地方的，转了一圈才找到上楼的楼梯，老板亲自面试，问了一个最难的问题，为什么离职，感觉不知道该怎么回答好，其实我想问，你什么要招有工作经验的啊，为什么不招应届生啊，你知不知道好多应届生找工作有多苦啊。
2 年前 发布
6
匿名用户
公司法务
未通过未通过
会有一个笔试，笔试有性格测试，论述，题目还挺多。之后会有群面。我们是应聘不同岗位，一共5个人，设定每个问题只能回答4次。问题包括想要什么样的师傅，最难忘的经历，如果业绩不好，被同事责怪，会怎么处理，想要什么氛围的工作环境。
包含1个问题，0个回答
Q：想要什么样的师傅。
2 年前 发布
3
匿名用户
总经理助理
未通过感觉没戏
见过的最盛气凌人的英语面试官，一个劲的考专业术语，用自己知道的来吓唬别人可以通过学习来解决的。如果面试没过最好，如果过了，也不会再去了。职场面试很多次，第一次让我如此吐槽。 抛开公司背景，谁也不比谁厉害。
2 年前 发布
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匿名用户
电气工程师
确定通过感觉靠谱
一般是技术人员面试，聊技术相关的话题，主要看面试时的态度。面试时对技术要求也不算高，因为公司的技术岗较多，如果很牛可能会安排到研发等精尖的岗位；如果技术一般可能会被安排到现场或者销售，反正都在电气工程师的范畴。
包含1个问题，1个回答
Q：对PLC、变频器、伺服驱动的了解、熟练程度？
2 年前 发布
匿名用户
其他生产制造职位
未通过感觉没戏
HR面还行聊挺久 LM面 对方比较有优越感 一直按照自己逻辑去判断候选人经历 面试期间还一直处理手机消息 不尊重候选人 建议HR下次先把候选人简历给LM看一下再决定是否要让候选人去面试 不要浪费大家的宝贵时间 不推荐去
2 年前 发布
3
匿名用户
非技术人员
未通过未通过
首先要吐槽的是笔试，就是考公务员的那一套，不涉及专业工作，真是浪费时间。 其次工作后第一次遇到群面，对于有好几年工作经验的人来说有点懵，一起被叫过去瞬间没有状态。最后聊下来关于工作内容需求部门和HR电话沟通时说的并不一样，HR并没有完全理解需求部门需要什么样的人，总之就是一次浪费大家时间的面试。 ...查看更多
2 年前 发布

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看准网广州市汇源通信建设监理有限公司广州市汇源通信建设监理有限公司面试经验广州市汇源通信建设监理有限公司面试经验：面试挺简单的，可能是毕竟缺人吧！
正在招聘项目负责人等 7 个岗位