面经详情
匿名用户
面试了职位:汽车司机
确定通过
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匿名用户
审计专员
确定通过
先是小组面试,大家一起讨论一个英文案例,不需要presentation,小组面试结束后是经理一对一面试,经理面试就是根据简历提问,问的都是自己的相关经历,最后经理会让提问一个自己感兴趣的问题,然后就结束了,回去等通知,经理面试通过了就可以参加par面,par面和经理面试很像,面我的par非常和蔼,全程没有用英文,问的问题也基本上是由简历内容延伸的,最后也会给机会提问,面完后等通知就行。
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2 年前 发布
8
匿名用户
客户经理
未通过
获取简历之后通知30个左右的候选人参加Hiring Event,可以体验到他们的办公环境很舒服,零食晚餐饮料都特别多,随便取用,可以openning talk with other candidate 和他们的工作人员。 据说压力比较大, 加班,但是薪水待遇还是不错的。遗憾的是,Event之后没有收到1vs1面试通知。
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2 年前 发布
2
匿名用户
会计师
确定通过
公司在一个昏暗的楼里,前台闲聊,先填表,然后部门和人力的面试,态度不错,但是部门的人一直套你的前任工作报告及价格,让给她发一份,我天,这是什么公司啊,也太不靠谱了吧,最好别去。 公司业务也不行,工作氛围也不行,工资福利低。
2 年前 发布
2
匿名用户
MI工程师
确定通过
渠道公司会先做一个性格测试,然后是逻辑测试和英语测试;性格测试蛮多的,按自己的感觉做就好了,难度有限不是大问题;逻辑测试就属于中学生难度的考试水平,也很简单;英语测试有填空和阅读理解,顺带有一段话做下翻译,然后用英语写一下自己对过往的评价或者职业规划什么的。
2 年前 发布
2
匿名用户
成本管理部
未通过
讨论的是年轻人刚毕业是租房还是买房。首先一个姑娘现提出了一个框架,横坐标为时间轴现在和未来,纵坐标为可行性和必要性,着重讨论的是现在的必要性和未来的可行性,其他两点捎带讨论。框架很好,然后每一块分为政策,市场和个人去分析。最后得出结论。
2 年前 发布
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西魔之境耳麦工业工程师
管理培训生
暂无结果
一面 视频面试,一位hr面试,自我介绍,对公司的认识,实习之类的事,有一小段的英文考察,用英文随便说点对话。hr人不错,会照顾面试者感受线下面试,两位面试官,主要询问下意向地点,介绍工作业务,重点看是否稳定是否有意愿在物流行业发展。两位面试官和蔼可亲,面对疑问会耐心解答。面试了很多家,感觉嘉里的面试给人的感觉是最好的。
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2023-06-08 发布
匿名用户
微生物检测工程师
感觉靠谱
首先,要求说一下你对公司的了解和为什么报这个岗位,是否有相关经验。然后交流公司的薪资、升迁途径和福利。最后HR 觉得你符合职位要求,且在薪资方面协谈一致的话,会邀请你去公司的厂区参观,在做决定。整个过程听轻松的,HR 很温和。
包含1个问题,1个回答
Q:你对公司和所报岗位的了解
2 年前 发布
3
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