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匿名用户
面试了职位:总裁/总经理/董事长助理
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匿名用户
总裁/总经理/董事长助理
感觉没戏
作为一个资深HR,应该是最特别、最难的一次面试:碰到了一个懂得识别面相的人。漫不经心的瞎问、瞎聊,很多时候还直接忽略你的存在,实则是在“运算”你特质,有时候突然会将你前面的某一句话,或者某一件事儿再拿出来,没有好的心理素质和应变能力,一般都会“方寸大乱”。给人的感觉“尖锐”,或者觉得他轻视你。知道了自己该如何调整了。看来,只有专业的知识和态度是远远不够的。
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2 年前 发布
匿名用户
总裁/总经理/董事长助理
未通过
深圳,首先环境是好的,公司也大。但是如果是面试董事长助理的,就别来了,hr不看学历只看要漂亮的,身高也有要求话里行间就是问你家有没有钱,我还以为是个正经的工作,调查好做了资料带过去的,结果呵呵,人家就是看你漂不漂亮,HR头都不想抬一下,把资料往桌子上一扔,真的是扔,叉着腰,就不想听了。我知道这份工作肯定做不成,也没想做,就想了解工作是什么工作,能给那么多工资。 据我和她谈话,这个工作感觉就是那个方面的,反正不是啥好工作,好女孩慎入,自己有意向的就去做吧,公司环境是不错啊。感觉电视剧才会有的场景我也能遇上,这年头也是啥都有了。
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2 年前 发布
10
匿名用户
总裁/总经理/董事长助理
感觉没戏
面试两轮。初试时候说领导今天要开一整天会,没办法面试,就不可以电话通知我改天吗?后来一个礼拜电话让我复试,还说我初试通过?懵脸。前台小姑娘和人事都挺好的,让我等会儿,经理在楼下谈生意。楼下,呵呵,进来一个女的,刁钻,面相就不好。戴着海蓝宝戒指,让我自我介绍,问了薪资,直接让我走了,前后2分钟呵呵哒。这个岗位的工资应该是6k上下,以后搬的地方交通不方便。
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2 年前 发布
1
匿名用户
总裁/总经理/董事长助理
确定通过
公司看起来不大,跟人事和老板都聊过,然后被叫过去了解一下公司。我应聘的是总助,可是去公司的时候发现工作内容跟销售差不多。与里面的员工交谈,90%都是新员工,那么问题来了,一家成立近10年的公司,居然老员工没几个,所以果断放弃。
2 年前 发布
7
匿名用户
总裁/总经理/董事长助理
未通过
我就想问你们公司招人不看简历吗?简历都不拿三分钟的面试?面试不用自我介绍,你叫什么毕业哪里工作经历怎么样全不问,JD全靠自己问,你是叫我来完成KPI的吧,走过场都不会吗?大夏天的挺热的,你良心呢?还是hr能掐会算看一眼就知道我合适不合适了?
2 年前 发布
1
匿名用户
总裁/总经理/董事长助理
感觉没戏
面试流程很清晰,应该是三轮面试,初试和复试加终面吧。等待时间特别长,面试官以肉眼可见的高傲姿态进行,效率低,问题全不在点子上,估计也是个业务水平比较差的人事,问题没有连续性和逻辑性。总之属于那种很老套的方式。
2 年前 发布
匿名用户
总裁/总经理/董事长助理
未通过
去面试先填表,一堆人围着会议室大桌子等着,总助这个岗位等了一个小时才轮到我,到了面试一个名叫高经理的女士先面,特别敷衍的问了两个问题,就没了。感受特别特别不好。第一,等的久,不尊重面试者时间。第二,面试前不是刷选简历吗,既然去面试了肯定是双方想进一步沟通了解,问了两个鸡肋问题就没了这是什么鬼。 最后,感谢看准网这个平台,之前面试公司也先来看看公司情况在选择去不去面试,希望更多的人可以分享自己的感受,每个人的时间都是有成本的,北京太大,您出去一趟辛苦~
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包含1个问题,1个回答
Q:住在哪里?
2 年前 发布
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