面经详情

该岗位是产品+运营，去之前沟通过没有运营经验，还是叫我去面试了，去了以后先做了3条测试题，然后一个经理面对面坐着面试，问了工作经历和工作内容，后来结果是想让我做产品+UI(之前培训过UI)，发了一个测试题，要做原型和UI设计稿，花了一天时间给他做出来了，发过去后被告知有多名候选人，当时其实很生气，这样的结果对于候选人来说很不尊重。 今天是第五天了，无反馈，我不想往他想骗方案这样的方向去想，因为我觉得好歹是个大公司，不至于做这种低级的事。希望以后不要这样对待候选人，因为选择是相互的。 ...查看更多

第二天早上参加一面，一面是由HR负责，1对1的，问的问题都是比较偏向HR常见问题，比如家庭情况、为什么想来明基、自我介绍这样子。 一面通过了之后紧接着就是人力资源主管的二面。问题会稍微深度一些，不过相对轻松一些，像是聊天一样，还是会问一些问什么想来明基以及家庭的问题，比较有更多的话题聊，然后还有让你提问的环节，因为我面试的是实习生，工作地点在苏州，而我在广州读书，所以就问了一些关于住宿的问题。 ...查看更多

面试我的是一位公司的高管，好像是公司的联合创始人。面试的时候，没有繁琐的自我介绍，面试官看到我的简历的时候，直奔问题的核心，他问了四五个我的过往产品经验，然后又问了我四五个对新的公司的产品的想法。问题问的并不多，但针对性很强。面试官很有内涵，言简意赅，整体来说是一位不落俗套而又思路清晰的面试官！...查看更多