面经详情
匿名用户
面试了职位:活动运营
感觉没戏
当前内容设置为仅微信小程序内可见
前往微信小程序
相关推荐
匿名用户
活动运营
感觉没戏
下雨天去面试,HR小姐姐提前打电话给我,让我注意安全(虽然知道是问我会不会来面试哈哈)。前台小姐姐有点冷漠。扫码签到,然后等面试官,按时开始的面试(时间观念还不错)。应该是三轮面试吧,但是我只进行了两轮,估计凉凉了。初面是业务面试,问题问的很细致,很专业。二面也是业务,问的更细致,考察点还是挺多的,面试官很有亲和力哈哈。然后整个面试是两个小时左右。
...查看更多
2 年前 发布
3
匿名用户
活动运营
未通过
很迷,等候时间极长,而且我相信他们的笔试是一个摆设。虽然这个笔试题题量不小,又要写方案又要分析案例的。等候期间和下一组的一个面试者聊了一下,发现他笔试题至少有一半是空着没做的。面试的时候面试官也一个劲问你专业不对口,为什么要报这个岗位。那您们一开始筛选简历还有看笔试题就应该把我踢出去啊。
...查看更多
2 年前 发布
1
匿名用户
活动运营
未通过
之前去面试过了一面和二面,因为中间一些个人原因,HR跟我打包票说一定能过的,让我回来以后入职,结果我去三面的时候把我给刷了,中间还一直放我鸽子说什么总监不在什么的,一会儿休产假了,一会儿又别的总监来统管了,这不是浪费我的时间吗?
2 年前 发布
1
匿名用户
活动运营
确定通过
非常糟糕的面试经历,本来在软二初试,被告知复试要去软三,跑去软三。复试官来了一个又一个。提出各种问题让人回答。第四个复试官来交谈后说他们部门已经招到人了,不知道为什么叫过过来复试我。可见管理多么乱,公司有没有找到人不知道吗?浪费应聘者的时间。
2 年前 发布
匿名用户
活动运营
未通过
总共面了两轮(一般为3轮),第一轮hr,第二轮用人部门。离开时hr回复说薪资还要再谈,等消息。面聊过程中了解到该公司的运营部门体系不完善,面试的岗位不仅仅需要本职工作,同时还承担多个渠道的运营工作,且该组人数应该不超过3人,算是挺有挑战的岗位。 投递时薪酬范围在9-12k,收到拒绝回复时JD上变成了6-9K。福利待遇比较一般,没有年终,没有年底双薪,项目奖金具体需要看所在部门是否有项目。工资构成为底薪+绩效。
...查看更多
2 年前 发布
1
匿名用户
活动运营
感觉没戏
约了下午面试,结果带我去了楼下的wework,很迷的是人事面试都没有约在达能办公室,到了楼下也没有预约,让我自己去占位置,结果还被别人赶出来,让我觉得很不礼貌,开始面试了,来了一个CDJ mgr,面试对人很不尊重,感觉也不是很懂。有一个人事比较Nice ,但是明显人事和mgr不在一个频道上,最后那个mgr特不是很礼貌,最后不了了之了。
...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
活动运营
未通过
面试过程挺好的,挺符合,但是我跟疑惑他们做了几年了,连一个产品(APP)都没有,而且官网很简单,他们用什么拉用户啊?!我纠结的这个点貌似也是他们的痛点,感觉面试到最后我自己都不想去了,因为我根本不知道去那里干什么?
2 年前 发布
1
进入微信小程序
前往微信小程序,查看更多结果
立即前往
看准网
上海火溶信息科技有限公司
上海火溶信息科技有限公司面试经验
上海火溶信息科技有限公司面试经验:我是外地过去面试的