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匿名用户
面试了职位:应届大学生招聘
感觉没戏
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匿名用户
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感觉没戏
手机查询找到地方的,转了一圈才找到上楼的楼梯,老板亲自面试,问了一个最难的问题,为什么离职,感觉不知道该怎么回答好,其实我想问,你什么要招有工作经验的啊,为什么不招应届生啊,你知不知道好多应届生找工作有多苦啊。
2 年前 发布
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匿名用户
战略咨询顾问
未通过
首先就是填表,hr很nice。然后就来了两个面试官。问我工作情况,然后开始一直问我之前公司的情况。后来我回去想想可能是因为我之前的公司跟他们业务相似。后面很少问我个人能力问题,并不关注面试者本身,只是想剽窃业务模式。
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Q:你的毕业论文是什么题目。
2 年前 发布
3
匿名用户
销售
未通过
几年前去的,至今回想还有印象: 1、面试官穿着很随意,像是刚从菜市场回来,还是漏脚趾的拖鞋凉鞋,老人衫。 2、没有与求职者做好破冰切入,直接压力面试法,搞得人很不舒服。谁也没比谁高一头啊?!这年头面试可都是双向选择的。 3、面试接待,前台交头接耳的几个人感觉公司没有好好培训过形象礼仪。公司环境很拥挤、昏暗。不太像是高级写字楼的感觉。
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Q:上一份工作的离职原因。
2 年前 发布
匿名用户
其他职位
确定通过
满足硬性要求(身高、体重、学历、疤痕、英语政审),需要在面试时着适宜套装和得体妆容,面试会有初试、复试、终审几个环节,都比较轻松,面试官会随意提问问题(与专业知识无关),还有一轮心理测试,能拿到offer的比例大概为10:1。
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Q:你认为你在飞机上代表着什么?
2 年前 发布
6831
客舱乘务员
确定通过
国航面试流程其实很统一 一面就是十个人左右一组排队进去 报自己的基本信息 二面 测身高体重等等三面 普通话 英语四面 再次进去检查有无疤痕最后心理测试 注意 心理测试很重要 不要撒谎 保持前后回答统一 会刷人
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Q:包括来自哪里 毕业于哪个学校 有工作经历的说工作经历
2 年前 发布
匿名用户
飞行签派
确定通过
首先国航将每5个学生分成一组,以组为单位进入会议室面试,面试官总共有6人,其中有一人只负责记录,其他5人负责提问。面试官首先将会让我们依次进行自我介绍,介绍完会根据每个人问的问题进行深入提问。其中也会渗透着一些国航企业文化的认识,诸如为什么选择国航北京。也会问一些与现实相关的问题比如:北京房价这么高,你们对未来有什么规划呢?
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2 年前 发布
1
匿名用户
地服储备岗
感觉没戏
两周前参加了笔试,考的就是一些行测题➕性格测评;今天去参加了面试,三人一组,面试官也是三人,主要形式就是自我介绍➕疑问,毕竟是地服面试,问的问题也都是关于服务经历➕你个人基本情况。有几率解决北京户口,但是需要大排名,根据你的职位啊个人学历啊之类的择优解决。
2 年前 发布
5
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